1. Контур
Контур
Контур
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
1 990 отзывов
1-2
10
2-3
51
3-4
522
4-5
1 521
Экосистема продуктов для бизнеса Контур помогает клиентам тратить меньше времени на рутину, делает общение с госорганами проще и прозрачнее. С 1988 года мы делаем сервисы как для себя — со вниманием к деталям, поэтому решениями Контура пользуются 2,2 млн компаний в России и за рубежом. В компании работает 8500 сотрудников по всей стране. От Калининграда до Владивостока контуровцы создают новые технологии, делятся опытом, учатся сами и обучают других. Сотрудники компании участвуют в профессиональных конференциях, пишут экспертные статьи в СМИ, курируют образовательные проекты, собственный бакалавриат и магистратуру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КОНТУР"
Руководитель:Ветков Дмитрий Анатольевич
Дата регистрации:1988
ИНН:7816441362
КПП:780501001
ОГРН:1089847182094
ОКПО:85538385
Уставный капитал:24 442 780 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Контур

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Контур воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, внимательным руководством и сильной поддержкой коллег. Сотрудники часто отмечают удалённый и гибкий формат работы, качественное обучение, интересные продукты, официальное оформление и развитые социальные льготы. При этом часть отзывов указывает на оплату ниже рыночной, особенно на отдельных позициях, зависимость дохода от выполнения планов, сложные согласования и недостаточную коммуникацию между подразделениями. Также встречаются замечания к карьерному росту, нагрузке и полноте обучения.

Плюсы

  • Дружелюбный коллектив и взаимопомощь
  • Лояльное и поддерживающее руководство
  • Удалённый и гибкий формат работы
  • Сильное обучение и наставничество
  • Развитый социальный пакет и комфортные условия

Минусы

  • Оплата труда на отдельных позициях ниже рыночной
  • Доход может существенно зависеть от выполнения планов
  • Сложные и длительные согласования
  • Не всегда эффективная коммуникация между отделами и руководством
  • Ограниченные возможности карьерного роста в некоторых подразделениях

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, ноябрь 2021

Что нравится?

Больше всего в этой компании мне, конечно же, понравился коллектив.

Что можно улучшить?

В компании отлично настроена система найма сотрудников без опыта и их последующего обучения, но не удержания «старых», опытных сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,7
Воронеж, ноябрь 2021

Что нравится?

Возмещение на обед,просторный офис,адекватный коллектив

Что можно улучшить?

Повысить оклад, мотивацию , премию не от 70%,все что продал тебе.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по сопровождению продаж

Уже не работает в компании
4,5
Екатеринбург, ноябрь 2021

Что нравится?

Отличный коллектив и руководство. ДМС, корпоративная культура

Что можно улучшить?

Возможность роста ЗП и карьерный рост в Нижнем Новгороде


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер отдела продаж

Уже не работает в компании
4,5
Екатеринбург, ноябрь 2021

Что нравится?

Современный подход к взаимодействию между коллегами. Печеньки и дружеская атмосфера, молодой коллектив

Что можно улучшить?

Заработную плату увеличить , не было бы текучки кадров!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы продаж

Уже не работает в компании
4,3
Екатеринбург, ноябрь 2021

Что нравится?

Отношения с руководством, условия труда, возможность карьерного и профессионального развития, отличная обучающая база

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по тестированию ПО

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, ноябрь 2021

Что нравится?

Хорошие БЦ в центре города, правда, не рядом с метро. Много различных мероприятий, выездов. Много всяких бонусов. Подарки сотрудникам и детям.

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты. В остальном вроде все хорошо.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Екатеринбург, ноябрь 2021

Что нравится?

График, прозрачные расчеты мотивации, условия работы, корпоративные мероприятия

Что можно улучшить?

Нет двустороннего общения с руководством. Только односторонне без учёта мнений сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы сопровождения продаж

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, ноябрь 2021

Что нравится?

Потрясающе выстроенные бизнес процессы, организация работы, адаптации, обучения и поддержки. Много интересных задач, развивающая обратная связь.

Что можно улучшить?

Нагрузку на команды, уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по развитию корпоративных клиентов

Уже не работает в компании
3,2
Екатеринбург, ноябрь 2021

Что нравится?

Прекрасные условия труда. Постоянные тренинги и повышение квалификации. Крутая команда молодых и амбициозных ребят.

Что можно улучшить?

Повысить зарплату сотрудникам и поменять мотивацию


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист методологии

Уже не работает в компании
4,3
Екатеринбург, ноябрь 2021

Что нравится?

В целом работодатель хороший и работу предлагает доступную и понятную. Мне нравилось работать в Контуре.

Что можно улучшить?

Уровень оплаты труда и качество продукта. Так и не понял зачем был курс на качество в компании.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста