1. Компания БЕЛЛА Урал
Компания БЕЛЛА Урал
Компания БЕЛЛА Урал
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
3,3
26 отзывов
1-2
9
2-3
5
3-4
2
4-5
14
Отзывы (26)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КОМПАНИЯ БЕЛЛА УРАЛ"
Руководитель:Аниоловски Марчин Кароль
Дата регистрации:08.11.2006
ИНН:6658249020
КПП:665801001
ОГРН:1069658108629
ОКПО:98698765

Отзывы сотрудников о работе в компании Компания БЕЛЛА Урал

Торговый представитель

Уже не работает в компании
2,0
Екатеринбург, май 2026

Что нравится?

Официальное трудоустройство, своевременно выплаты по зарплате.

Что можно улучшить?

Оплату труда должна быть согласно выполняемой работы. Учитывать число точек у каждого работника соответственно. Компенсировать полноценно расход топли...

Руководитель отдела продаж

Уже не работает в компании
4,5
Екатеринбург, ноябрь 2025

Что нравится?

Четко выстроены и налажены процессы. Коллектив, который всегда поможет. Белая и своевременная зарплата, корпоративная мобильная связь и служебное авто.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между коммерческим директором и подчинёнными сот...

Заведующий складом

Уже не работает в компании
4,8
Сургут, октябрь 2025

Что нравится?

Работаешь как белый человек. Праздничные и выходные дни отдыхаешь, никто не дергает никуда. Адекватное и понимающее начальство, хороший коллектив. Все друг другу помогают, не кидают в омут с головой. Индексация ЗП тоже радует, не в к...

Госпитальный медицинский представитель

Уже не работает в компании
2,0
Екатеринбург, август 2025

Что нравится?

Возможность самостоятельно спланировать работу и получить опыт в работе с закупками в больницах

Что можно улучшить?

Компания сильно уступает по условиям работы по сравнению с другими компаниями. Машина не предоставляется, ГСМ выплата...

Торговый представитель

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, январь 2025

Что нравится?

Достойная оплата труда, реальные планы продаж. Отличное руководство! Очень довольна работой.

Что можно улучшить?

Все шикарно, работой очень довольна.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
4,2
Екатеринбург, январь 2025

Что нравится?

Белая ЗП, можешь самостоятельно планировать рабочий день, соблюдение всех законов, выплата 13 ЗП

Что можно улучшить?

Изменение системы мотивации , запустить рекламу на ТВ, предоставление служебного автомобиля


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела по обслуживанию клиентов

Уже не работает в компании
4,3
Екатеринбург, январь 2025

Что нравится?

Компания стремится быть на передовых позициях и постоянно внедрять новые идеи и технологии. Это даёт сотрудникам возможность развиваться и расти профессионально.

Что можно улучшить?

Создать чёткие ценности компании. Это поможет повыс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, декабрь 2024

Что нравится?

Мне нравится расположение офиса ( до дома 15 минут), можно выбирать график работы с 8 до 17/00, с 9/00 до 18/00. Плюс полностью белая зарплата. Адекватное руководство, дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Добавить ДМС сотрудникам....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Супервайзер

Уже не работает в компании
4,7
Уфа, декабрь 2024

Что нравится?

Близость к работе, условия труда, режим. Поощрения финансовые. Полностью белая заработная плата

Что можно улучшить?

Уровень дохода. Не высокие оклады, есть премии, но в наших реалиях это должна быть сейчас минимальная зарплата.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель ОП

Уже не работает в компании
1,0
Пермь, декабрь 2024

Что нравится?

Из плюсов: 1. Бренды компании известные. 2. Офис в центре города 3. Официальная ЗП

Что можно улучшить?

1. Поменять руководство 2. Увеличить зп и компенсацию ГСМ 3. ДМС. 4. Ценить сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста