Отзывы сотрудников о работе в компании Коммуникационное агентство Breaking Trends

Что нравится?

Профессиональный подход руководителей, лояльность, отзывчивость, понимание ценностей, интересные проекты, молодой коллектив, удобный график, классное расположение офиса

Что можно улучшить?

В целом все устраивает, здесь любят ответств...

Что нравится?

Впечатления от работы в компании отличные. Пока тут тружусь многому научился, опыт получил и в профессиональном плане вырос заметно. Коллектив супер, с коллегами всегда можно нормально обсудить рабочие вопросы, помощи попросить, если...

Что нравится?

Тут я научился гораздо шире смотреть на контент: не просто писать посты, а думать, зачем мы вообще что-то делаем, кому это нужно и какой результат хотим получить. Плюс было много совершенно разных задач и проектов, поэтому заскучать...

Что нравится?

Очень приятно работать в команде настоящих профессионалов! Руководство всегда готово пойти на встречу и трепетно относится к своим сотрудникам. Отдельная благодарность операционному директору, который постоянно держит руку на вайбе к...

Что нравится?

Команда классная, все на одной волне, всегда готовы подхватить, если что-то горит. Проекты разноплановые и скучать точно не приходится

Что можно улучшить?

Я работаю удаленно и хочется побольше живых встреч с командой

Что нравится?

Очень классная атмосфера в коллективе, хорошее пространство для реализации креативных идей, руководство открыто к новым предложениям и желаниям. Классно, что всегда можно договориться, пообщаться и попробовать себя в разных ролях! Кр...

Что нравится?

нет задержек по зарплате, интересные проекты

Что можно улучшить?

постоянная текучка, люди просто не выдерживают нагрузки и отношения к сотрудникам и уходят. морально очень тяжело, постоянно горящие сроки, хаос, микроменеджмент, тяжел...

Что нравится?

Нравится линейный персонал и удаленка

Что можно улучшить?

Не выплачивают зарплату, при этом каждый день прессинг, микроменеджмент и хаос.

Что нравится?

Удаленный формат работы

Что можно улучшить?

Убрать микроменеджмент и излишние эмоции руководителя.

Что нравится?

График: никто не требует «высиживать» положенное время, главное, чтобы задачи были выполнены. Удалёнка. Отличные, лояльные, профессиональные руководители. Как, впрочем, и сотрудники. Костяк коллектива работает уже много лет, это наст...