1. КНЦ СО РАН
КНЦ СО РАН
КНЦ СО РАН
Оценка компании
3,7
5 отзывов
1-2
1
2-3
0
3-4
2
4-5
3
Отзывы (5)
Популярные профессии:
Популярные города:

Отзывы сотрудников о работе в компании КНЦ СО РАН

Фельдшер

Уже не работает в компании
4,17
Красноярск, ноябрь 2024

Что нравится?

Все дружелюбные , не строгие, всегда идут на встречу. По работе помогут.

Что можно улучшить?

Все устраивает. Конечно увеличить заработную плату. Работаешь 5 дней в неделю,а зарплата даже до 30 тыс. Не дотягивает у молодого специалист...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Младший научный сотрудник

Уже не работает в компании
3,83
Красноярск, сентябрь 2024

Что нравится?

Нравится свода в выборе рабочего графика и лояльность в темпах работы сотрудников. Очень приятные сотрудники в отделе кадров и бухгалтерии

Что можно улучшить?

Обновить оборудование и научить вахтёров вежливому общению. урегулировать...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Лаборант-исследователь

Уже не работает в компании
5,0
Красноярск, октябрь 2023

Что нравится?

Все хорошо, душевные люди, всегда помогут

Что можно улучшить?

Люди отвечающие за бумажки: бухгалтерия и т.д. не всегда можно встретить на месте работы, часто где-то ездят по работе и не отгадать будут ли сегодня там или нет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-проектировщик

Уже не работает в компании
4,0
Красноярск, октябрь 2022

Что нравится?

Коллектив, стабильность

Что можно улучшить?

Карьерный рост и увеличение ЗП


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,67
Красноярск, февраль 2022

Что нравится?

Официальное трудоустройство, гарантированный соц.пакет, лес рядом, можно погулять в обед, если работа в Академгородке.

Что можно улучшить?

Требуется полная регламентация рабочих процессов всех структурных подразделений. Требуется вве...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста