
Отзывы сотрудников о работе в компании ЗКПД ТДСК
Формовщик
Что нравится?
График работы, достойный заработок, и замечательный коллектив
Что можно улучшить?
Своевременную доставку комплектующих для реализации плана и задач в течение рабочего дня.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Интересные и разнообразные задачи. Адекватное руководство и уважительное отношение. Хорошая команда и приятная атмосфера.
Что можно улучшить?
Стабильность компании и понятные перспективы. Достойную зарплату и понятную систему мотивац...
Машинист мостового крана
Что нравится?
Существует только один + это доступность к месту работы. В остальном только минусы. Участились задержки в зп, сокращают количество рабочих смен, в связи с этим уменьшение размера заработной платы. Работы очень часто не бывает из-за о...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Локация работы, прозрачность условий, надежность работодателя.
Что можно улучшить?
Уровень дохода, условия труда, рабочая нагрузка, зоны отдыха, отношения с руководством, карьерный рост и развитие, работа hr/отдела кадров.
Крановщик
Что нравится?
Нечего сказать 😭 за долгие годы работы ни какого уважения
Что можно улучшить?
Сохранить производство с опытными рабочими, дать надежду что всё будет хорошо
Слесарь ремонтник
Что нравится?
Честность, идут на встречу можно от учиться
Что можно улучшить?
Посещение спортзалов бассейнов
Ведущий бухгалтер материальной группы
Что нравится?
График работы! Руководители!Коллектив дружный!
Что можно улучшить?
Сделать небольшой ремонт в офисных помещениях и туалетной комнате
Оператор термокамер и термоагрегатов
Что нравится?
Близость к дому. Раньше была стабильность
Что можно улучшить?
Загруженность производства. Рабочий транспорт
Бригадир формовочной бригады
Что нравится?
Близость к дому, служебный транспорт,современная оплата труда
Что можно улучшить?
Карьерный рост,условия отдыха,бесплатные путевки для лечения
Контролер-лаборант
Что нравится?
Хорошее начальство, хороший коллектив, удобное расположение
Что можно улучшить?
Открыть столовую, нормализировать график работы, сделать достойное премирование, поднять зарплату