1. Детский мир
Детский мир
Детский мир
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,3
7 062 отзывов
1-2
1 377
2-3
2 048
3-4
2 034
4-5
2 681
ГК «Детский мир» — лидер российского рынка детских товаров. Наша розничная сеть насчитывает более 1000 магазинов в России, Беларуси и Казахстане. Команда Детского мира — это более 18 тысяч сотрудников, объединенных идеей подарить счастливое детство каждому ребенку. А еще «Детский мир» — это: • Одна из старейших компаний на рынке России — в 2022 году мы отпраздновали свой 75 юбилей! • Системообразующее предприятие, а это значит, что даже в кризисные периоды мы не сокращаем штат и продолжаем выплачивать полную заработную плату! • Один из крупнейших, привлекательных и надежных работодателей России по версии известных рейтингов! • Более 100 новых магазинов каждый год, а это 300 руководящих позиций, на которые мы в первую очередь рассматриваем действующих сотрудников. Карьерный рост — это про нас! • Крупная сеть магазинов на территории России. Благодаря нам каждый может найти работу рядом с домом! • Команда профи, потому что мы заботимся о профессиональном росте наших сотрудников, проводим корпоративные обучения и тренинги. У каждого есть возможность развиваться в интересующем направлении! Работа у нас — это чистый доход, реальный рост и настоящая стабильность!
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДЕТСКИЙ МИР"
Руководитель:Решетников Валерий Аркадьевич
Дата регистрации:1947
ИНН:5053047604
КПП:505301001
ОГРН:1065053021440
ОКПО:93662053
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Детский мир

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают удобный и гибкий график, близость рабочего места к дому, своевременные выплаты и дружелюбные коллективы. Положительно оцениваются лояльность руководителей, обучение, возможности карьерного роста, официальные гарантии и комфортные зоны отдыха. При этом часть сотрудников указывает на низкий или нестабильный доход, нехватку персонала и рабочих часов, из-за чего растёт нагрузка. Также упоминаются сложности во взаимодействии между подразделениями, избыточная отчётность, устаревшее оборудование и необходимость улучшить мотивацию.

Плюсы

  • Удобный и гибкий график работы
  • Своевременные выплаты и стабильность
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Лояльное и понимающее руководство
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Уровень оплаты труда не всегда соответствует нагрузке
  • Нехватка персонала и рабочих часов
  • Высокая многозадачность и перераспределение обязанностей
  • Недостаточная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Избыточная отчётность и отдельные технические проблемы

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по товару

Уже не работает в компании
3,2
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Во время выплачивается зарплата. Есть отдельный шкафчик и столовая.

Что можно улучшить?

Зарплата маленькая, 40 для Москвы вообще не о чём. Работаешь за нескольких человек (спасибо оптимизации труда) и грузчик и уборщик и сортировщик...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,5
Королёв, февраль 2023

Что нравится?

Стабильная заработная плата. К сожалению на этом плюсы заканчиваются.

Что можно улучшить?

Оплата труда,распределение обязанностей между должностями сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,7
Звенигород, февраль 2023

Что нравится?

близость к дому, хороший коллектив, удобный подстраеваемый график

Что можно улучшить?

способы выполнения поставленных планов, компетентность некоторых руководителей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,5
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Белая з. п., близость к дому, график, надежность, коллектив,

Что можно улучшить?

График, з. п.,распределение обязанностей.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,8
Стерлитамак, февраль 2023

Что нравится?

Понимание к сотрудникам, должное внимание и наход компромиссов

Что можно улучшить?

Привлекать больше сотрудников чем либо


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Статус занятости не указан
3,0
Москва, февраль 2023

Близость к дому, своевременная выплата зп, отдых каждые 3 часа

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Новочебоксарск, февраль 2023

Обучение не организовано должным образом, атмосфера и взаимоотношения между сотрудниками оставляют желать лучшего.

Заместитель директора магазина

Статус занятости не указан
4,0
Вологда, февраль 2023

Стабильная оплата труда. График. Обучение. Официальное оформление.

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Санкт-Петербург, февраль 2023

Можно выбрать удобный график. Больше ничего хорошего.

Продавец-кассир

Статус занятости не указан
2,0
Махачкала, февраль 2023

Неквалифицированный директор, принимает решения потом отменяет, 7 пятниц на неделе, новеньким не видать карьерного роста, двигают только тех кто давно работает или когда то там работал