1. Группа НЛМК
Группа НЛМК
Группа НЛМК
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
1 545 отзывов
1-2
89
2-3
207
3-4
356
4-5
1 015
Группа НЛМК – международная металлургическая компания. Мы создаем продукт, без которого невозможно представить современную жизнь. Сталь Группы НЛМК востребована в ключевых отраслях экономики: от строительства, автомобилестроения и энергетики, до медицины и производства бытовой техники. Мы разрабатываем и применяем современные технологии, инвестируем в технологическое развитие, чтобы создавать продукцию, которой пользуются во всем мире. Мы не просто создаем высокотехнологичную сталь. Мы формируем новые связи, внедряем передовые практики и меняем мир к лучшему. Мы гордимся компанией, в которой работаем. Группа НЛМК непрерывно развивается сама и дает возможность расти своим сотрудникам. Наши программы развития разработаны для всех — от рабочих до топ-менеджеров. Именно такой подход позволяет нам добиваться общих целей. Мы точно знаем, что каждый сотрудник вносит свой вклад в развитие продуктов и проектов компании. В основе ценностей Группы НЛМК - ответственное лидерство. Наш главный приоритет – безопасность, а наша команда – прочный сплав профессионалов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Руководитель:Юдин Антон Владимирович
Дата регистрации:29 сентября 2009 года
ИНН:5029129990
КПП:502901001
ОГРН:1095029007798
ОКПО:63491418
Уставный капитал:350 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Группа НЛМК

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Группу НЛМК чаще описывают как стабильного работодателя с регулярной оплатой труда, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают дружные коллективы, адекватное руководство, обучение, карьерные возможности, корпоративные активности и доступность удалённого или гибкого формата для части должностей. Вместе с тем встречаются замечания к уровню дохода и его пересмотру, состоянию оборудования и бытовых условий, внутренним коммуникациям, бюрократии и прозрачности карьерного роста. Отдельно упоминаются нагрузка, особенности производственной среды и необходимость дальнейшей модернизации.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата дохода
  • Развитый социальный пакет, ДМС и льготы
  • Дружные коллективы и поддержка коллег
  • Обучение и возможности профессионального роста
  • Гибкие, сменные и удалённые форматы на части позиций

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточно конкурентным
  • Коммуникации между подразделениями и руководителями требуют улучшения
  • Встречаются замечания к бюрократии и длительным согласованиям
  • На отдельных участках отмечают изношенное оборудование и нехватку инструментов
  • Требуют внимания бытовые условия, питание, транспорт и отдых

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Системный аналитик

Уже не работает в компании
4,8
Липецк, декабрь 2024

Что нравится?

Удаленная работа, очень комфортный коллектив, много опций для развития

Что можно улучшить?

всё в целом устраивает. Хочется больше корпоративной движухи. Мерч, выезды


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромонтер

Уже не работает в компании
3,7
Липецк, декабрь 2024

Что нравится?

Хороший стартовый вариант. Зарплата выше среднего, коллектив дружелюбный. Начальство, разве что, подкачало

Что можно улучшить?

Коммуникацию между рабочими и начальством


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления кредитных рисков

Уже не работает в компании
4,5
Липецк, декабрь 2024

Что нравится?

Корпаративная культура, большие профи в руководстве, при этом неформальный стиль, хорошая атмосфера в коллективе

Что можно улучшить?

Оснащение офисов различными удобствами, приватными зонами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт по организационному развитию

Уже не работает в компании
4,0
Липецк, декабрь 2024

Что нравится?

Возможность дистанционной работы, близость к дому, удобный график, хороший социальеый пакет

Что можно улучшить?

Конкретно на моей позиции не было никаких перспектив развития, давно не делался ремонт в кабинетах.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Консультант SAP

Уже не работает в компании
4,0
Липецк, декабрь 2024

Что нравится?

Отличное место для страта карьеры. Сильная команда профессионалов у которых можно набраться опыта. Руководитель у меня тоже был очень хороший, всегда горой стоял за своих сотрудников, можно было смело обратиться если возникала пробле...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
4,2
Липецк, декабрь 2024

Что нравится?

Отличная компания с выдающимися возможностями! Предлагает отличные условия для реализации как творческого так и интеллектуального потенциала своих работников. Дружный и нацеленный на результат коллектив. Большим минусом является теку...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с персоналом

Уже не работает в компании
2,3
Липецк, ноябрь 2024

Что нравится?

Своевременная оплата труда, выдают средства индивидуальной защиты.

Что можно улучшить?

каждый сотрудник должен отвечать за свою область. Нельзя на одного человека навешивать обязанность двоих, троих и т. д. Ужас, день начинается с вы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела дирекции проектного управления

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, ноябрь 2024

Что нравится?

Гибкий график, возможность карьерного роста. Обучение, соцпакет.

Что можно улучшить?

Кросфункциональное взаимодействие, обратная связь от руководства.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела строительного и технического контроля Управления технического заказчика

Уже не работает в компании
4,3
Липецк, ноябрь 2024

Что нравится?

Условия труда, коллектив, сиз, открытое к общению и диалогу руководство , коллективные спортивные соревнования.

Что можно улучшить?

Поднять зарплату. Вернуть доплату за выходные дни и замещение. Сделать лечение в санаториях со скидкой


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Липецк, ноябрь 2024

Что нравится?

Стабильность, ДМС , возможность роста, доставка питания и частичное оплата за счет компании

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками, реорганизация рабочего процесса, поднять зарплату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста