1. ГЛОРИЯ ДЖИНС
ГЛОРИЯ ДЖИНС
ГЛОРИЯ ДЖИНС
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,2
1 917 отзывов
1-2
420
2-3
387
3-4
400
4-5
982
«ГЛОРИЯ ДЖИНС» — популярный российский бренд одежды, основанный в 1988 году в Ростове-на-Дону и специализирующийся на джинсах, casual wear и детской моде. Компания предлагает доступные коллекции из качественных тканей, ориентированные на молодежь и семьи, с акцентом на тренды и комфорт. Сеть магазинов охватывает тысячи точек в России и за рубежом, включая онлайн-магазин с доставкой. «ГЛОРИЯ ДЖИНС» известна сезонными распродажами, коллаборациями и собственной производственной базой. Генеральным директором является Басов Максим Дмитриевич, способствующий расширению ассортимента и цифровизации.
Отзывы (1917)
Собеседования (174)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГЛОРИЯ ДЖИНС"
Руководитель:Басов Максим Дмитриевич
Дата регистрации:1988
ИНН:6166019871
КПП:616801001
ОГРН:1026104024737
ОКПО:27140255
Уставный капитал:40 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ГЛОРИЯ ДЖИНС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают ГЛОРИЮ ДЖИНС как компанию с дружелюбными коллективами, поддерживающими руководителями и возможностями обучения и карьерного развития. Часто отмечаются гибкий график, удобное расположение, стабильные и своевременные выплаты, корпоративные скидки и транспорт. Среди основных пожеланий — повышение дохода и регулярная индексация, увеличение штата и более четкое распределение обязанностей. Также упоминаются необходимость улучшить зоны отдыха, оборудование, коммуникацию, наставничество и организацию рабочих процессов.

Плюсы

  • Дружелюбный и отзывчивый коллектив
  • Гибкий и удобный график работы
  • Своевременная и понятная оплата труда
  • Возможности обучения и карьерного роста
  • Поддерживающее и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Не всегда хватает сотрудников в смене
  • Требуют улучшения зоны отдыха и условий для приема пищи
  • Встречаются сложности с коммуникацией и распределением обязанностей
  • Есть пожелания улучшить оборудование, наставничество и организацию процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист по пожарной безопасности

Уже не работает в компании
5,0
РостовнаДону, октябрь 2025

Что нравится?

Дружный коллектив, подход к сотрудникам и работе, человечность. Своевременная выплата заработной платы. Командная работа и взаимопомощь

Что можно улучшить?

В компании всё предусмотрено и созданы благоприятные условия для работы и отд...

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,7
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Зона для обеда, зарплата, оформление с первого дня, скидки для сотрудников, официальное трудоустройство

Что можно улучшить?

Мало перевозных рейлов, хочется чтобы были маленькие ещё, а не огромные (чтобы удобнее разносить вещи по залу...

Администратор магазина

Уже не работает в компании
2,5
Обнинск, октябрь 2025

Что нравится?

Скорее то, что раньше уходил(а) домой Когда нужна была помощь, не дозвониться не дописаться

Что можно улучшить?

Зону отдыха и возможность передышки по 5-19 минут каждые три часа. Весь день на ногах, а это 12 часов, не многие выдержат

Сотрудник торгового зала

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, октябрь 2025

Что нравится?

был просто невероятный коллектив, наверное это единственный прям существенный плюс

Что можно улучшить?

отношение руководства к коллективу место отдыха и нормальное распределение обязанностей

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,3
Астрахань, октябрь 2025

Что нравится?

Ничего не нравится , много недочетов Ужасные условия , наставники вообще возомнили из себя богов .

Что можно улучшить?

Зарплата , условия труда . Отдых 30 минут - сходить в туалет , покушать и всё ! Больше времени ни на что нет .

Дизайнер

Уже не работает в компании
2,3
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Видеть одежду бренда на улице Известность бренда Коллектив

Что можно улучшить?

Общение с сотрудниками Субординация Нормированный график без переработок Перспективы для сотрудников Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,7
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Гибкий график, можно совмещать с учёбой, хороший коллектив скидки сотруднику на продукцию больше ничего не увидела.

Что можно улучшить?

Добавить часы для работников так как часы всегда урезаны в месяца которые не считаются пиком прод...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,0
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

справедливое отношение ко всем сотрудникам, гибкий график работы, коллеги готовы помочь

Что можно улучшить?

Возможно, более чаще отвечать на сообщения работников. Не хватало интересных задач, проектов. Коммуникация с менеджерами не э...

Администратор

Уже не работает в компании
2,8
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Нравится только коллектив очень много операционных задач,иногда приходится выходить в свой выходной,нет никаких коллективных мероприятий

Что можно улучшить?

ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ,очень маленькая зарплата для таких больших задач

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
РостовнаДону, октябрь 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, удобное расположение офиса. Руководители адекватные. Зарплата средняя по городу.

Что можно улучшить?

Добавить удаленку или гибрид. Увеличить зарплату. Рассмотреть ДМС для сотрудников.