1. Гипротрубопровод
Гипротрубопровод
Гипротрубопровод
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,2
353 отзывов
1-2
20
2-3
45
3-4
78
4-5
244
Отзывы (353)
Вакансии (10)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ИНСТИТУТ ПО ПРОЕКТИРОВАНИЮ МАГИСТРАЛЬНЫХ ТРУБОПРОВОДОВ"
Руководитель:Завалишин Роман Геннадьевич
Дата регистрации:10.08.1994
ИНН:7710022410
КПП:773601001
ОГРН:1027700002660
ОКПО:00148406

Отзывы сотрудников о работе в компании Гипротрубопровод

Ведущий инженер проекта

Уже не работает в компании
3,5
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Работы всегда много, т. е. Если туда попал то не выгонят. Хорошо натаскиваешь на нормативную базу.

Что можно улучшить?

Переработки по 2-3 часа каждый день. Личного времени в этой организации просто не существует. Работа узко специали...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий геодезист

Уже не работает в компании
3,0
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Соц пакет, своевременная оплата труда, развитие профессиональных качеств

Что можно улучшить?

Соблюдать самому руководству требования, которые предъявляются к работникам. Создавать условия для качественного выполнения задач, а не в сп...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер авторского надзора

Уже не работает в компании
4,2
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Рабочее место. График. Задачи. Разъезды. Система производственных взаимодействий.

Что можно улучшить?

Транспорт. Жилье персонала. Оплату проезда в отпуск.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер 2 категории

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Работа. Коллектив. Возможность реализовать свои потенциал. Корпоративные мероприятия. Командная работа.

Что можно улучшить?

У совершенства нет предела, но это не значит, что у человека его нет. Понимание, как и доверие вначале есть,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник бюро главных инженеров проектов филиала

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Коммуникации, команда, адекватный регламент, достойная зп, рост в части обучения и карьеры

Что можно улучшить?

Инновации, в целом всё норм


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник бюро

Уже не работает в компании
4,2
Москва, январь 2022

Что нравится?

Социальный пакет, стабильная и достойная оплата труда

Что можно улучшить?

Снизить бюрократизацию


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный инженер проекта

Уже не работает в компании
3,7
Москва, январь 2022

Что нравится?

Стабильность работодателя, своевременная выплата заработной платы, премия по итогам работы. Были интересные проекты.

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату. Исключить переработки.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-проектировщик слаботочных систем

Уже не работает в компании
3,0
Москва, январь 2022

Что нравится?

Есть социальный пакет, есть годовой бонус (13-ая заработная плата), хороший коллектив до главного специалиста включительно. Заработную плату платят вовремя. Уровень заработной платы в целом как по рынку, хотя раньше (ранее 2012) было...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы отдела автоматизации

Уже не работает в компании
3,8
Москва, январь 2022

Что нравится?

Высокая зп, и соц пакет, дружный коллектив

Что можно улучшить?

Уменьшить нагрузку сотрудников, отменить работу в выходные


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по организации и проведению торгов

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2021

Что нравится?

Соблюдения всех условий ТК, премии, коллективный договор и соц.пакет

Что можно улучшить?

Большая Загруженность


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста