1. ГиперТехнолоджи
ГиперТехнолоджи
ГиперТехнолоджи
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
4,2
12 отзывов
1-2
1
2-3
1
3-4
1
4-5
10
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании ГиперТехнолоджи

Руководитель отдела закупок и снабжения

Уже не работает в компании
4,83
Санкт-Петербург, август 2025

Что нравится?

Отличная компания, реальные возможности карьерного роста. Вполне адекватное руководство, которое слышит своих сотрудников. Отдельно выделю коммерческого директора - Директор с большой буквы.

Что можно улучшить?

Служба HR - мёртвый и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проектов

Уже не работает в компании
4,83
Санкт-Петербург, февраль 2025

Что нравится?

Трудоустройство по ТК РФ, своевременная выплата зп. Рабочее место комфортное. Выдают спец.одежду. Руководство лояльное и всегда идет навстречу.

Что можно улучшить?

Хотелось бы побольше коммуникабельности между отделами. И проведения...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель объекта

Уже не работает в компании
4,5
Санкт-Петербург, февраль 2025

Что нравится?

Я горжусь тем, что работаю в компании ГиперТехнолоджи! Это не просто место работы, а команда профессионалов, которая вдохновляет и поддерживает на каждом этапе. С первого дня я почувствовал, что здесь ценят каждого сотрудника, создаю...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Санкт-Петербург, февраль 2025

Что нравится?

Лояльное руководство, стабильные выплаты ЗП и ежегодная индексация, обеспечивают всем необходимым для работы, комфортный офис для работы, где есть кухня (кофе и вкусности бонусом), отличный общительный коллектив, приятная рабочая атм...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,83
Санкт-Петербург, январь 2025

Что нравится?

Адекватное руководство всегда готовое к диалогу, понятные задачи и их оценка, своевременные и честные выплаты, комфортный и стильный офис.

Что можно улучшить?

из личных пожеланий разве что не хватает ДМС со стоматологией


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Санкт-Петербург, январь 2025

Что нравится?

очень все современно, как офис так и подход к работе, постановка целей, никакой бюрократии, все вопросы решается сразу или по звонку

Что можно улучшить?

очень мало парковочных мест зафиксированных за компанией, но это компенсируется...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
1,17
Санкт-Петербург, декабрь 2024

Что нравится?

Приятный новый офис. Удобное местоположение. Соблюдение финансовых обязательств

Что можно улучшить?

Курение в офисе, устаревшая система процессов внутри компании. Необъективная оценка труда сотрудников со стороны руководства. Поведен...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер-бригадир

Уже не работает в компании
2,5
Санкт-Петербург, сентябрь 2024

Что нравится?

Современный материал и инструменты. Много опытных людей. В целом хорошо.

Что можно улучшить?

Доставка до места работы, доступна только привилегированным людям.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромеханик

Уже не работает в компании
4,0
Санкт-Петербург, июнь 2024

Что нравится?

Близость к дому, выплаты не задерживают и не обманывают, отзывчивый коллектив.

Что можно улучшить?

Условия для отдыха, график приема пищи.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-проектировщик

Уже не работает в компании
4,5
Санкт-Петербург, июль 2023

Что нравится?

интересная работа, гибкий график

Что можно улучшить?

заработную плату, премиальный фонд


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста