Отзывы сотрудников о работе в компании Геопроминвест

Что нравится?

Хороший коллектив, организация праздничных мероприятий, хорошая столовая

Что можно улучшить?

Улучшать нужно все, отношение к работникам, условия труда, оплату труда

Что нравится?

Оплата туда выше среднего. Индивидуальный подход для оборудования рабочего места.

Что можно улучшить?

Не достаточно развита коммуникация между сотрудниками и руководством.

Что нравится?

Кормят вкусно. Зарплата оплачивается вовремя. Снимают жилье.

Что можно улучшить?

Введение экспобурения в соответствии с проектной документацией

Что нравится?

Близость к дому, всегда можно договориться если настаивать. Хороший график. В принципе не плохая зарплата

Что можно улучшить?

Условия труда, добавить сменную робу, увеличить штат врем-группы.

Что нравится?

Очень приятный коллектив Большая текучка среди сотрудников Надеюсь все будет хорошо

Что можно улучшить?

Коммуникацию начальников в обычным рабочим составом Повышение уровня дохода

Что нравится?

Только что официальное трудоустройство и спецодежда, всë... Остальное мимо.

Что можно улучшить?

Сменить руководство, не соображающее в строительстве и не умеющее планировать работы.

Что нравится?

Целеустремленные заряженные люди, любят свое дело, как и я. Ценят сотрудников и помогают во многом! Крутые!

Что можно улучшить?

Работала давно, все что тогда было не улучшено сейчас уже улучшено. Хотелось бы поработать вновь чтобы по...

Что нравится?

Близко к дому, свежий воздух, люблю свой край). Развозка есть не стабильно работающая)

Что можно улучшить?

Мне просто надоело одно и то же, текучка, работа скучная, общаться скучно, решил поменять место.

Что нравится?

Место расположение находится близко к проживанию семьи . Но при этом неудобно добираться из-за графика автобуса . На полтора часа позже приезжаешь домой

Что можно улучшить?

Очень многое. Начиная от желания работать отдела кадров , до...

Что нравится?

Много обещаний о хорошем будущем и перспективах развития компании.

Что можно улучшить?

Некомпетентное руководство. Нет стабильности. Нет понимания.