1. 52
Газпром нефть
Газпром нефть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
2 343 отзывов
1-2
192
2-3
377
3-4
612
4-5
1 431
Газпром нефть — крупная российская нефтегазовая компания, занимающаяся разведкой, добычей, переработкой и продажей нефти и нефтепродуктов; компания управляет добычными активами, нефтеперерабатывающими заводами и сетью реализации топлива и смазочных материалов. В состав бизнес-модели входят геологоразведочные работы, эксплуатация месторождений, транспортировка, переработка сырья и сбыт нефтепродуктов через оптовые и розничные каналы. Компания также развивает направления по увеличению глубины переработки, внедрению технологических и экологических решений и поддержанию цепочек поставок топлива для промышленности и транспорта. Деятельность включает управление производственными рисками, соответствие отраслевым регуляциям и взаимодействие с иностранными и российскими партнерами по стратегическим проектам.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Газпром нефть

Краткое содержание отзывов:

Компания предлагает комфортные условия труда: оснащение офиса, зоны отдыха на высшем уровне, удобный формат работы, возможность удаленной работы, дмс, отличный коллектив, система наставничества на испытательном сроке, отсутствие переработок, возможность выбора графика работы, если стандартные с 9 до 18 тебе не подходят. Что нравится: стабильность, вахтовый метод работы 30/30, хорошее питание, комфортные условия проживания, оплата проезда к месту работы, дм, санатории, и прочее. Что можно улучшить: повысить уровень оплаты труда, компетенции руководства, расширить штат сотрудников. Ключевые преимущества работы в компании: возможность карьерного роста, вертикальных и горизонтальных перемещений, сложные задачи, условия труда, внимательность руководства.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

12 сентября

Сотрудник

Уже не работает в компании
4,67
Санкт-Петербург, июнь 2024

Что нравится?

Хороший социальный пакет.

Возможности для развития компетенций и карьеры.

Доход

Забота о сотрудниках

Что можно улучшить?

Бюрократия

Компания неоднородна - может не повезти с руководством


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
3,33
Санкт-Петербург, июнь 2024

Что нравится?

Хорошие офисы

Корпоративные активности

ДМС

Громкое название компании

Что можно улучшить?

Прозрачность карьерного роста

Приемлемую индексацию

Возможность удаленной работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
3,67
Санкт-Петербург, июнь 2024

Что нравится?

стабильность, соблюдение законодательства, возможность работать в интересных проектах

Что можно улучшить?

экспертная линия ещё не запущена, поэтому все стремятся в руководители (хотя, не все хотят расти по вертикали)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник руководителя

Уже не работает в компании
2,5
Санкт-Петербург, июнь 2024

Что нравится?

Месторасположение офиса, спортзал, корпоративные мероприятия, вкусняшки, кофе

Что можно улучшить?

Свободу в выражении своих потребностей перед руководством. Улучшить рабочую среду


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник руководителя

Уже не работает в компании
4,83
Санкт-Петербург, июнь 2024

Что нравится?

заботится о сотрудниках, строит классные офисы, современные подходы в управлении

Что можно улучшить?

уровень ЗП, отслеживание kpi для повышения результативности, больше "плюшек" в офисе: разнообразные фрукты, печеньки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления оценки и мониторинга импортозамещения

Уже не работает в компании
4,33
Санкт-Петербург, июнь 2024

Что нравится?

Отличные офиснве пространства, кофе-поинты, комнаты отдыха. Много интересных задач и возможностей обучения.

Что можно улучшить?

Очень сложная структура, не всегда понятно линейное подчинение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист по организации закупок товаров

Уже не работает в компании
3,33
Санкт-Петербург, июнь 2024

Что нравится?

Стабильная выплата заработной платы.

Интересные внутрикорпоративные активности.

Что можно улучшить?

Невысокая заработная плата.

Плохая транспортная доступность.

Низкий уровень оснащенности рабочих мест.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Лаборант химического анализа

Уже не работает в компании
4,33
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Близость к дому

Соцпакет

Возможность обучения (курсы)

Стабильность компании

Модернизация и развитие производства

Что можно улучшить?

Низкий уровень зарплаты

Вредные условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления производственной безопасности

Уже не работает в компании
5,0
Ноябрьск, июнь 2024

Что нравится?

Соц . пакет, уровень дохода, коллектив. Иновационность, процесс импортозамещения, честность руководства

Что можно улучшить?

Провести сокращение кадров, оптимизацию затрат на вспомогательное производство


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по гидродинамическому моделированию

Уже не работает в компании
4,5
Тюмень, июнь 2024

Что нравится?

Лояльность компании к своим сотрудникам, льготы и условия труда, высокая заработная плата, повышение квалификации и обучение сотрудников, возможность удаленной работы

Что можно улучшить?

Создание единой электронной системы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста