Отзывы сотрудников о работе в компании ВкусВилл
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: свободный график, понятный расчет по зарплате, отсутствие штрафов, компенсация обеда, удобный график работы.
Недостатки: отсутствие коммуникации между сотрудниками и руководством.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Можно выбрать график, работу поближе к дому, есть компенсация на обед и рабочую форму. Так же при любых вопросах есть горячая линия на тот случай, если непосредственное начальство не может дать ответ. Отличная заработная плата на дар...
Продавец-консультант
Что нравится?
Умение работать и руководить, помощь работникам, не далеко от дома
Что можно улучшить?
Что бы прислушивались к сотрудникам.
Курьер
Что нравится?
Близость к дому свободный график
Что можно улучшить?
Поднять еще зп и вернуть велосипеды бесплатно
Оператор горячей линии
Что нравится?
Крутая компания, перспективы роста и развития. Зарплата не плохая.
Что можно улучшить?
было бы круто, если был бы обмен сотрудниками между подразделениями.
Водитель-курьер
Что нравится?
Стабильность выплат денежных средств. Большинство коллег более чем адекватные.
Что можно улучшить?
Компенсация эксплуатации собственного транспорта или повышение ставки.
Кассир-операционист
Что нравится?
Отличный коллектив, оплата труда высокая по Самаре. Наставничество, обучение.
Что можно улучшить?
Доставку после вечерних смен.
Кассир-комплектовщик
Что нравится?
Стабильность, качественное отношение по отношению к сотрудникам!
Что можно улучшить?
Создать более стабильный график работ!
Кассир-комплектовщик
Что нравится?
Свобода в выборе графика, белая заработная плата, возможность работы рядом с домом
Что можно улучшить?
Коммуникация в коллективе
Сотрудник
Что нравится?
Уровень зп выше среднего, открытая корпоративная культура, лояльность
Что можно улучшить?
Организацию некоторых процессов доставки и работу МП и сервера
Кассир-комплектовщик
Что нравится?
Наличие тёплой формы, коллектив ( именно ночной)
Питание ( в первое время было лучше, но потом начались изменения и качество питания упало)
Что можно улучшить?
Коммуникацию руководство- сотрудник, сотрудник- руководство. Принимать...