1. Велесстрой
Велесстрой
Велесстрой
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
3 813 отзывов
1-2
313
2-3
605
3-4
1 290
4-5
2 135
Велесстрой — компания, действующая в строительной отрасли, занимающаяся проектированием и возведением объектов недвижимости; из представленных реквизитов видно, что организация зарегистрирована 4 апреля 2008 года, директор — Пизанов Алексей Валерьевич, уставный капитал составляет 150 000 000 рублей. Компания оперирует под соответствующим доменом и, согласно названию и доступным данным, осуществляет строительную и подрядную деятельность, включающую выполнение комплексных строительных работ и управление проектами на рынке недвижимости.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВЕЛЕССТРОЙ"
Руководитель:Пизанов Алексей Валерьевич
Дата регистрации:4 апреля 2008 года
ИНН:7709787790
КПП:771001001
ОГРН:1087746466950
ОКПО:85762734
Уставный капитал:150 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Велесстрой

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Велесстрой воспринимается как стабильный работодатель с организованным вахтовым форматом. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, оплату проезда, проживание, питание, трансфер и обеспечение спецодеждой. Положительно оцениваются коллектив, отношение руководителей, безопасность, оснащение и возможность профессионального развития. При этом часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным или редко пересматриваемым. Среди повторяющихся зон улучшения — качество питания и проживания, график вахты, коммуникация между подразделениями, бытовые условия и прозрачность карьерного роста. Оценки и опыт могут различаться в зависимости от объекта и подразделения.

Плюсы

  • Своевременная выплата заработной платы
  • Проживание, питание и трансфер на вахте
  • Оплата проезда к месту работы и обратно
  • Дружный коллектив и адекватное руководство
  • Возможности карьерного роста и получения опыта

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень заработной платы недостаточным
  • Качество и разнообразие питания различаются по объектам
  • Вахтовый график воспринимается как слишком напряжённый
  • Требуется улучшить коммуникацию между подразделениями и руководителями
  • Есть замечания к условиям проживания, досугу и бытовой инфраструктуре

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий инженер проекта

Уже не работает в компании
4,8
Омск, апрель 2022

Что нравится?

Стабильность, возможности для развития, отличный коллектив, вовремя выплачиваемая заработная плата.

Что можно улучшить?

Поднять уровень дохода


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дефектоскопист

Уже не работает в компании
3,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Условия нормальные.Обеспечение на уровне.стабильность.Руководство не очень.

Что можно улучшить?

Менять руководство раз в год)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер СМР

Уже не работает в компании
4,3
Омск, апрель 2022

Что нравится?

Отличная компания, зп без задержек, все белое, очень хооошая организация, хорошие условия труда

Что можно улучшить?

Все отлично, жаль что в Омске закончились обьемы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник склада

Уже не работает в компании
2,3
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Люди с которыми трудился, порядок и профессионализм коллег. Бытовые условия

Что можно улучшить?

Заработную плату, мало платят.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по охране труда

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Лидер строительной отрасли. Хорошее обеспечение необходимым в работе .

Что можно улучшить?

Повысить качество питания путем контроля 3 лиц, добавить нематериальную мотивацию там где этого не хватает.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по охране труда и промышленной безопасности

Уже не работает в компании
4,2
Иркутск, апрель 2022

Что нравится?

Условия проживания. Питание. Обеспечение СИЗ. Белая зарплата вовремя.

Что можно улучшить?

Оплату труда для опытных специалистов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, апрель 2022

Что нравится?

График работы, условия быта. Доставка до работы. Соц пакет.Хотелось больше зарплаты.

Что можно улучшить?

Зарплату, спецодежду хорошего качества. И охрану труда меньше , а то на одного работника два человека.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель начальника ПТО

Уже не работает в компании
5,0
Белгород, апрель 2022

Что нравится?

Достойная организация рабочих мест и вахтовых городков, хорошее питание.

Что можно улучшить?

Уменьшить уровень бюрократии.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Мурманск, апрель 2022

Что нравится?

Соблюдение достигнутых договорённостей, рассмотрение и ввод новых предложений

Что можно улучшить?

Оптимизировать структуру компании под строительство объектов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер по охране окружающей среды

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Организация рабочего пространства и мест для отдыха. Своевременная заработная плата, интересная работа, дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Все отлично, все работают на результат.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста