1. БУРГЕР КИНГ РОССИЯ
БУРГЕР КИНГ РОССИЯ
БУРГЕР КИНГ РОССИЯ
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,7
1 583 отзывов
1-2
145
2-3
348
3-4
494
4-5
792
БУРГЕР КИНГ РОССИЯ — российское представительство международной сети ресторанов быстрого питания Burger King, развивающее франчайзинговую и корпоративную сеть заведений общепита. Компания занимается операционной деятельностью в сегменте ресторанного бизнеса: управление ресторанами, найм и обучение персонала, логистика поставок и маркетинг бренда на российском рынке. В предоставленных реквизитах указан директор Валовский Вадим Анатольевич, уставный капитал 10 000 рублей и сайт https://burgerkingrus.ru/, что соответствует формальной регистрации российского оператора сети. Деятельность охватывает каскад функций от производства и обслуживания до высшего менеджмента и поддержки франчайзи.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ЧАСТНАЯ КОМПАНИЯ С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БУРГЕР КИНГ РОССИЯ (КИПР) ЛИМИТЕД"
Руководитель:Валовский Вадим Анатольевич
Дата регистрации:1954
ИНН:1655267575
КПП:770201001
ОГРН:1131690024762
ОКПО:27887563
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании БУРГЕР КИНГ РОССИЯ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

БУРГЕР КИНГ РОССИЯ воспринимается как стабильный работодатель с удобными форматами занятости, особенно для студентов и сотрудников, которым важно совмещать работу с учебой. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, своевременные выплаты, обучение и возможности карьерного роста. Среди зон развития — уровень дохода, коммуникация с руководством, укомплектованность смен, условия отдыха и продолжительность перерывов. Опыт может заметно различаться в зависимости от ресторана, команды и руководителя.

Плюсы

  • Гибкий график, позволяющий совмещать работу с учебой
  • Дружный и поддерживающий коллектив
  • Своевременная выплата заработной платы
  • Обучение с нуля и помощь новичкам
  • Возможности карьерного и профессионального роста

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • В отдельных сменах не хватает сотрудников, из-за чего растет нагрузка
  • Коммуникацию между сотрудниками и руководством отмечают как зону развития
  • Не всем подходит продолжительность перерывов и условия зоны отдыха
  • Питание и обеденное меню хотелось бы сделать разнообразнее

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Член бригады ресторана

Уже не работает в компании
4,2
Казань, март 2023

Что нравится?

Коллектив, систематизированный труд. У сотрудников есть возможности для роста и личностного развития

Что можно улучшить?

Не хватает нормального место для проведения перерыва персоналом. Присутствуют некоторые недостатки в обустройств...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Стерлитамак, март 2023

Что нравится?

Близость к дому, своевременные выплаты, хорошее отношение к работникам

Что можно улучшить?

Заработную плату, обеды, униформу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник повара

Уже не работает в компании
1,2
СанктПетербург, март 2023

Что нравится?

Место работы было близко к дому. И всё, больше нечего тут добавить к этому списку

Что можно улучшить?

Коммунткация между начальством и сотрудниками, более ответственное отношение менеджера к составлению графиков работы, удобную зону...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Территориальный управляющий

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, март 2023

Что нравится?

Федеральная компания с большим количеством ресторанов, было легко найти удобное место работы. Хорошо школа для старта карьеры, отлично выстроенная система обучения

Что можно улучшить?

Условия труда и отдыха, заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,0
Оренбург, март 2023

Что нравится?

Официальное трудоустройство, вовремя зарплата, много времени слишком много времени на отдых

Что можно улучшить?

Дать людям зарабатывать а не выкидывать со смены потому что часов много наработал


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер смены

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, март 2023

Что нравится?

Работа для молодежи, классный коллектив, хорошее время для работы и общения

Что можно улучшить?

Увеличить зп; Повышать квалифицированных людей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Тренер

Уже не работает в компании
3,5
Екатеринбург, март 2023

Что нравится?

Своевременные выплаты, хороший коллектив, хорошая подработка на время учебы

Что можно улучшить?

Организационный план работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор ресторана

Уже не работает в компании
4,3
Москва, март 2023

Что нравится?

Возможность работать рядом с домом , если есть потребность в этом , так же личностный рост в дальнейшем . Способность показать себя с лучшей стороны .

Что можно улучшить?

Заработную плату Ауп , и Чб, а так же обеды улучшить для всего...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник ресторана

Уже не работает в компании
3,8
ЙошкарОла, март 2023

Что нравится?

Вменяемый график, удобное расположение заведения, бесплатный развоз после работы, можно расти и продвигаться по карьерной лестнице при наличии желания.

Что можно улучшить?

Низкая зарплата, неудобные и огромные объемы продукции которы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор ресторана

Уже не работает в компании
3,2
Москва, март 2023

Что нравится?

Возможность расти по карьерной лестнице. Стабильные выплаты.

Что можно улучшить?

Коммуникацию с руководством. Поднять з/п. Улучшить условия труда и отдыха.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста