1. БУРГЕР КИНГ РОССИЯ
БУРГЕР КИНГ РОССИЯ
БУРГЕР КИНГ РОССИЯ
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,7
1 583 отзывов
1-2
145
2-3
348
3-4
494
4-5
792
БУРГЕР КИНГ РОССИЯ — российское представительство международной сети ресторанов быстрого питания Burger King, развивающее франчайзинговую и корпоративную сеть заведений общепита. Компания занимается операционной деятельностью в сегменте ресторанного бизнеса: управление ресторанами, найм и обучение персонала, логистика поставок и маркетинг бренда на российском рынке. В предоставленных реквизитах указан директор Валовский Вадим Анатольевич, уставный капитал 10 000 рублей и сайт https://burgerkingrus.ru/, что соответствует формальной регистрации российского оператора сети. Деятельность охватывает каскад функций от производства и обслуживания до высшего менеджмента и поддержки франчайзи.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ЧАСТНАЯ КОМПАНИЯ С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БУРГЕР КИНГ РОССИЯ (КИПР) ЛИМИТЕД"
Руководитель:Валовский Вадим Анатольевич
Дата регистрации:1954
ИНН:1655267575
КПП:770201001
ОГРН:1131690024762
ОКПО:27887563
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании БУРГЕР КИНГ РОССИЯ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

БУРГЕР КИНГ РОССИЯ воспринимается как стабильный работодатель с удобными форматами занятости, особенно для студентов и сотрудников, которым важно совмещать работу с учебой. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, своевременные выплаты, обучение и возможности карьерного роста. Среди зон развития — уровень дохода, коммуникация с руководством, укомплектованность смен, условия отдыха и продолжительность перерывов. Опыт может заметно различаться в зависимости от ресторана, команды и руководителя.

Плюсы

  • Гибкий график, позволяющий совмещать работу с учебой
  • Дружный и поддерживающий коллектив
  • Своевременная выплата заработной платы
  • Обучение с нуля и помощь новичкам
  • Возможности карьерного и профессионального роста

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • В отдельных сменах не хватает сотрудников, из-за чего растет нагрузка
  • Коммуникацию между сотрудниками и руководством отмечают как зону развития
  • Не всем подходит продолжительность перерывов и условия зоны отдыха
  • Питание и обеденное меню хотелось бы сделать разнообразнее

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Кассир

Уже не работает в компании
2,3
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Бесплатное оформление мед.книжки, а также обед за счёт компании

Что можно улучшить?

Заработную плату, условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер смены

Уже не работает в компании
4,2
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Мне нравился коллектив, также работа на разных точках, и быстрая возможность ь карьерного роста

Что можно улучшить?

Отношение вышестоящего руководства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Член бригады ресторана

Уже не работает в компании
4,5
Казань, ноябрь 2023

Что нравится?

Условия труда, отличный коллектив. Близко к дому, отличное обеспечение.

Что можно улучшить?

Зарплату увеличить, гибкость графика работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора

Уже не работает в компании
4,0
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Работа хороша тем, что твои задачи чётко поставлены и они выполнимы( практически) , все автоматизированно и придумано за вас, Достойно быстрый рост, но зависит от регионов. Супер классный коллектив( который будет долго вас держать) С...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Красноярск, ноябрь 2023

Что нравится?

Возможность много зарабатывать (если хочешь) Отношения между сотрудниками тёплые (менеджеры, повара, кассиры, сборщик)

Что можно улучшить?

Начальство грубит. За многое. Подойти и по доброму сказать и пояснить - нет. Даже если ты рабо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер смены

Уже не работает в компании
4,0
Калуга, ноябрь 2023

Что нравится?

Карьерный рост, общение, оплата труда, близко к дому.

Что можно улучшить?

График, количество сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
2,7
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Свобода выбора графика, обеды Но когда выбираешь свой график , уговаривают поработать по больше

Что можно улучшить?

Зарплату , распределить обязанности так чтобы не 1 менеджер делал все дела как директор и при этом получал зп менеджера


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Свободный график, хороший коллектив, возможность карьерного роста.

Что можно улучшить?

Все - таки отпускать сотрудников на полные заслуженные обеды за 12 часов, повысить ставку.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,3
Казань, ноябрь 2023

Что нравится?

Работала в Казани ТЦ Южный, руководство замечательное(директор), менеджеры отличные, со всеми хорошо подружились и работать было комфортно График работы обсуждался, в принципе практически все ставили по пожеланиям, всегда можно было...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Работа не сложная, легко совмещать с учебой. Зарплату выплачивают вовремя, все честно. В среднем выходило 24 000 - 28 000

Что можно улучшить?

Мне не повезло с начальством, не давали порой выходные, так как работать было не кому, поэт...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста