1. Бристоль, сеть магазинов
Бристоль, сеть магазинов
Бристоль, сеть магазинов
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
5 676 отзывов
1-2
627
2-3
1 023
3-4
1 109
4-5
3 449
Компания «Бристоль» - это не просто магазины, а ваш «уютный уголок у дома». С 2012 года мы прошли путь от небольшого магазина «Бристоль» в Нижнем Новгороде до крупной федеральной сети, которая сегодня насчитывает более 7000 магазинов и 45 000 сотрудников в 1500 городах по всей России. В компании «Бристоль» работа организована по нескольким направлениям: в магазинах, распределительных центрах и офисах. Наши сотрудники работают в различных командах, в разных областях и городах, но их объединяет общая цель - сделать привычные продукты ближе и доступнее для каждого.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:2012
ИНН:3834010604
КПП:383401001
ОГРН:1053847035230
Уставный капитал:300 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Бристоль, сеть магазинов

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают удобный сменный график, близость магазинов к дому, своевременные официальные выплаты и дружный коллектив. Положительно оцениваются обучение, поддержка руководителей, возможность подработок и карьерного роста. При этом часть сотрудников указывает на высокую физическую нагрузку, длительные смены и нехватку персонала. Среди пожеланий также звучат улучшение мест для отдыха, техники, коммуникации между подразделениями и прозрачности мотивации.

Плюсы

  • Удобный сменный график и возможность совмещать работу с учебой
  • Магазины часто расположены рядом с домом
  • Своевременная официальная выплата заработной платы
  • Дружный коллектив и поддержка руководства
  • Обучение, подработки и возможности карьерного роста

Минусы

  • Высокая физическая нагрузка и совмещение разных обязанностей
  • Длительные смены и позднее закрытие магазинов
  • Нехватка сотрудников на отдельных торговых точках
  • Недостаточно оборудованные места для отдыха и приема пищи
  • Сбои техники и пожелания улучшить коммуникацию и мотивацию

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сотрудник торгового зала

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, сентябрь 2022

Что нравится?

график работы, отличные руководители

Что можно улучшить?

коммуникация с руководством


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,5
Новосибирск, сентябрь 2022

Что нравится?

Рядом с домом и график сменный, своевременная зарплата отпуска больничные

Что можно улучшить?

Каждый месяц ревизия считать много, недостачи платят сотрудники, и невероятно маленький склад где ящик на ящике что бы достать один ящик ну...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,7
Нижний Новгород, сентябрь 2022

Что нравится?

Хорошая зарплата , удобный график

Что можно улучшить?

Удушить карьерный рост


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,5
Хабаровск, сентябрь 2022

Что нравится?

Близость к дому, трудоустройство по ТК РФ

Что можно улучшить?

Не платить за ревизии, а поставить наконец антикражную систему и сделать нормальную мобильную сеть в каждом магазине


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Воркута, сентябрь 2022

Что нравится?

Возможность карьерного роста, уровень заработной платы для нашего города

Что можно улучшить?

Проводить ревизии в ночное время суток после закрытия магазина


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,5
Киров, сентябрь 2022

Что нравится?

Близость к дому,большой ассортимент товара

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками,график работы,заработная плата,отношение руководства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,0
Нижний Новгород, сентябрь 2022

Что нравится?

Из руководства устраивал только администратор, супервайзер постоянно был чём-то занят, но не решением проблем сотрудников на торговых точках

Что можно улучшить?

Единственное из улучшений, чего очень сильно бы хотелось, так это какого...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
1,5
Нижний Новгород, август 2022

Что нравится?

За приходит во Время ,больше положительных качеств нет,так что

Что можно улучшить?

Нужно улучшать все,работы много ,а сотрудников нет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
1,3
Нижний Новгород, август 2022

Что нравится?

Если попадется хороший коллектив то считайте вам повезло, клиенты

Что можно улучшить?

Зп, условия для приема пищи и отдыха, закупить тележки для товара, за частую у вас работают женщины и таскать баклажки с выпивкой дело не благодарн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, август 2022

Что нравится?

Одна из лучших компаний, где мне приходилось работать. максимально адекватное начальство

Что можно улучшить?

отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста