1. билайн
билайн
билайн
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
17 441 отзыв
1-2
451
2-3
1 620
3-4
2 833
4-5
13 717
Билайн — один из крупнейших телеком-операторов в России с штатом сотрудников около 26 тыс. человек. Все, что мы делаем, — про открытость, доверие, связь, равные возможности и про то, чтобы технологии делали жизнь людей лучше. Мы стремимся оказывать сервис самого высокого уровня, создавая цифровые и телеком-продукты не только для наших клиентов, но и сотрудников. Кроме привычных услуг связи компания делает сервисы для развлечений, современные корпоративные решения и облачные технологии на основе больших данных и искусственного интеллекта.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БИЛАЙН СЕРВИС"
Руководитель:Рыжков Андрей Владимирович
Дата регистрации:1992
ИНН:7805189440
КПП:780501001
ОГРН:1177847030646
ОКПО:43897851

Отзывы сотрудников о работе в компании билайн

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают билайн как крупного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами, ДМС и другими социальными льготами. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, обучение, возможность удалённой или гибкой работы и карьерного развития. При этом часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, стресс, рутинность и зависимость дохода от продаж и премий. Среди зон улучшения — уровень оплаты в отдельных подразделениях, прозрачность мотивации, графики, внутренние процессы и качество руководства.

Плюсы

  • Официальное оформление и социальные гарантии
  • ДМС, компенсация связи и другие льготы
  • Дружелюбные и профессиональные коллективы
  • Обучение и возможности карьерного развития
  • Гибридный, удалённый и гибкий формат работы

Минусы

  • Высокая нагрузка, стресс и риск выгорания
  • Доход в отдельных ролях зависит от продаж и премий
  • Часть сотрудников считает оплату ниже рыночной
  • Не всегда удобные или предсказуемые графики
  • Бюрократия и сложности во взаимодействии подразделений

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист по подбору персонала

Уже не работает в компании
4,5
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Официальное оформление, удалённый, формат работы, ДМС, хороший коллектив, из минусов низкие оклады

Что можно улучшить?

Повысить оклады или сделать систему грейдирования. В остальном всё хорошо


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сервис-инженер

Уже не работает в компании
4,8
Кемерово, ноябрь 2024

Что нравится?

Работа, которая требует физической активности и достаточно ответственна. Официальное трудоустройство, соц.пакет, ДМС. Все отчисления работодатель производит. Коллектив сложившийся, проверенный.

Что можно улучшить?

Иногда случаются си...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела продаж

Уже не работает в компании
4,8
Набережные Челны, ноябрь 2024

Что нравится?

Простая коммуникация с руководством. Ценилось в первую очередь, как ты работаешь. Не было предвзятости, давали возможность подняться трудолюбивым и настойчивым.

Что можно улучшить?

Не со всеми коллегами получилось сработаться, было м...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Консультант офиса

Уже не работает в компании
4,5
Туапсе, ноябрь 2024

Что нравится?

Спокойный подход к решению возникших проблем. Достойная оплата труда. Четкие планы и цели для сотрудников, а также предоставление возможности их выполнить

Что можно улучшить?

Нахождение самого в офисе в городе. Возможно улучшение пос...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,2
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Близкое общение, коллективизм сотрудников и их начальников. Тщательный контроль рабочего процесса

Что можно улучшить?

Размерз заработной платы, добавить дополнительные ветки карьерного роста и изменить корпоративную систему


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист офиса продаж и обслуживания

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Пришла с нулевым опытом, во всех затруднительных ситуациях помогали коллеги и руководитель. Офис в красивом месте, мне недалеко от дома. З/п пока не такая большая, но повседневные траты покрываю, более опытные коллеги получают вообще...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Агент по продажам

Уже не работает в компании
4,8
Ульяновск, ноябрь 2024

Что нравится?

Работа, которую можно освоить с нуля, и при этом прилично зарабатывать. По графику - все гибко, можно подстроить под любой режим.

Что можно улучшить?

Нет медицинской страховки, а по здоровью у меня есть вопросы, ДМС бы как раз в тему...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Ижевск, ноябрь 2024

Что нравится?

Хорошая организация, все процессы продуманы. Начальство адекватное, были помощь и поддержка. Платят без задержек, нет штрафов, вся з/п видна в приложении.

Что можно улучшить?

Все неплохо, но не со всеми коллегами удалось поладить, на...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, ноябрь 2024

Что нравится?

Офис недалеко от дома, коллектив хороший. Нравились обучения и тренинги, всегда было интересно. З/п, ДМС, социалка - тоже норм.

Что можно улучшить?

Чтобы руководство было больше погружено в дела офиса. Хочется видеть, что все под кон...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель ОФИСА

Уже не работает в компании
5,0
Красноярск, ноябрь 2024

Что нравится?

З/п вполне конкурентная, несомненный плюс, что кадры растят свои, реже со стороны приходят. Высокий уровень требований к работе, соц.пакет лучше многих. Отпуск, ДМС.

Что можно улучшить?

Поддерживать контакт с ушедшими сотрудниками, о...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста