1. билайн
билайн
билайн
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
16 883 отзывов
1-2
446
2-3
1 607
3-4
2 798
4-5
13 199
Билайн — один из крупнейших телеком-операторов в России с штатом сотрудников около 26 тыс. человек. Все, что мы делаем, — про открытость, доверие, связь, равные возможности и про то, чтобы технологии делали жизнь людей лучше. Мы стремимся оказывать сервис самого высокого уровня, создавая цифровые и телеком-продукты не только для наших клиентов, но и сотрудников. Кроме привычных услуг связи компания делает сервисы для развлечений, современные корпоративные решения и облачные технологии на основе больших данных и искусственного интеллекта.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БИЛАЙН СЕРВИС"
Руководитель:Рыжков Андрей Владимирович
Дата регистрации:1992
ИНН:7805189440
КПП:780501001
ОГРН:1177847030646
ОКПО:43897851

Отзывы сотрудников о работе в компании билайн

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают билайн как крупного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами, ДМС и другими социальными льготами. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, обучение, возможность удалённой или гибкой работы и карьерного развития. При этом часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, стресс, рутинность и зависимость дохода от продаж и премий. Среди зон улучшения — уровень оплаты в отдельных подразделениях, прозрачность мотивации, графики, внутренние процессы и качество руководства.

Плюсы

  • Официальное оформление и социальные гарантии
  • ДМС, компенсация связи и другие льготы
  • Дружелюбные и профессиональные коллективы
  • Обучение и возможности карьерного развития
  • Гибридный, удалённый и гибкий формат работы

Минусы

  • Высокая нагрузка, стресс и риск выгорания
  • Доход в отдельных ролях зависит от продаж и премий
  • Часть сотрудников считает оплату ниже рыночной
  • Не всегда удобные или предсказуемые графики
  • Бюрократия и сложности во взаимодействии подразделений

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Старший инженер-программист

Уже не работает в компании
4,3
Москва, май 2022

Что нравится?

Возможность работы удаленно. Коллектив. Соц. пакет (ДМС). В целом все нравится

Что можно улучшить?

Индексация зарплаты в связи с инфляцией и ростом зарплат на рынке труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
2,5
Москва, май 2022

Что нравится?

Корп.связь. комфортабельный офис. Зп вовремя, без задержек. На этом ++ заканчиваются

Что можно улучшить?

Руководство, увеличить зп т.к. за такой функционал, нужно платить больше раза в 2.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист офиса продаж

Уже не работает в компании
2,5
Екатеринбург, май 2022

Что нравится?

- хороший коллектив - рядом с домом - соц.пакет - график работы - своевременная заработная плата

Что можно улучшить?

- низкая зарплата - переработки которые не оплачиваются - высокая нагрузка от руководство (за частую это то что не в...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель офиса

Уже не работает в компании
4,5
Саранск, май 2022

Что нравится?

Командная работа Условия выплаты зп без задержек Прозрачная работа Карьерный рост

Что можно улучшить?

Условия мотивации Технические проблемы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Рекрутер

Уже не работает в компании
4,2
РостовнаДону, май 2022

Что нравится?

Коллектив, ценности компании

Что можно улучшить?

Честные и полностью прозрачные конкурсы на открытые позиции, т.к в компании принято чаще брать родственников начальства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,5
Москва, май 2022

Что нравится?

Возможность удаленной работы, проведение обучений для сотрудников, прекрасный коллектив Рабочие места комфортные, есть свежий ремонт. Есть место для отдыха (кухня).

Что можно улучшить?

Добавить прозрачную систему карьерного роста, мо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист офиса продаж

Уже не работает в компании
3,2
Москва, май 2022

Что нравится?

В целом, неплохие условия труда, все официально. Работают хорошие ребята, которые настроены на дружеский лад в коллективе, отзывчивые и готовы помогать.

Что можно улучшить?

На многих точках плохо оборудована зона отдыха, сложная для...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с госсектором

Уже не работает в компании
4,5
Москва, май 2022

Что нравится?

Свобода в выборе графика, коллектив, возможность роста, развитая культура

Что можно улучшить?

Уровень оплаты труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист офиса продаж

Уже не работает в компании
2,0
СанктПетербург, май 2022

Что нравится?

Близость работы к дому (первую неделю, потом никак не согласовав со мной перевели на другой конец города), дружный коллектив

Что можно улучшить?

Оплата труда, коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,2
Москва, май 2022

Что нравится?

График beefree, наличие удаленки, во время болезни можно работать удаленно без больничных листов

Что можно улучшить?

Руководству хвалить и поощрять коллег, больше общаться с коллективом, создавать благоприятную дружелюбную атмосферу....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста