Отзывы сотрудников о работе в компании Бел Фуд Сервис / Рестораны KFC
Повар ресторана
Что нравится?
Бесплатные обеды, развоз персонала по домам в поздние время, строгие но справедливы правила
Что можно улучшить?
Улучшите обучения новичков, никакого обучения нет. Просто говорят 1 раз где че лежит и с первого раза надо запомнить что...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Гибкий график, близость к дому, бесплатный обед, возможности для роста, премии ежемесячные.
Что можно улучшить?
Работа тяжёлая, не всем подходит.
Хостес
Что нравится?
Близко к дому, гибкий график, возможность выбрать выходной, обучение, бесплатный обед
Что можно улучшить?
Перерывы, один 30 минутный перерыв при смене 8 часов и больше
Продавец-кассир
Что нравится?
Корпоративная культура, несколько приятных коллег, гибкий график
Что можно улучшить?
Требования в нерабочее время ходить на сборы и проходить элементы контроля, вредные менеджеры среднего звена
Продавец-кассир
Что нравится?
Близость к дому, руководство прекрасное, понимающее. Также понравилось то, что бесплатное питание.
Что можно улучшить?
Отношения в коллективе. Систему поощрений. Повысьте зарплату
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность свободного графика, питание, возможность работать студентам.
Что можно улучшить?
Требует улучшения, графики работы персонала, полностью не нормированный рабочий день, из за нехватки сотрудников, те кто работают вынуждены...
Кухонный рабочий
Что нравится?
Выбор свободного рабочего графика
Что можно улучшить?
Можно бы улучшить руководство
Менеджер смены
Что нравится?
Отличное руководство, сотрудники. Возможность собираться всем коллективом вне работы
Что можно улучшить?
Коммуникацию между гостями
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода выбора в рабочем графике, можно легко перевестись в другой филиал этой компании, лёгкий карьерный рост.
Что можно улучшить?
Заработная плата слишком низкая, сильная нехватка сотрудников, из-за чего ребята работают за нескольк...
Кассир
Что нравится?
Близкое от дома расположение, свободный график, дружелюбный коллектив, возможность обучения на новые должности.
Что можно улучшить?
Время на перерывы для сотрудников