1. БАНК УРАЛСИБ
БАНК УРАЛСИБ
БАНК УРАЛСИБ
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,6
2 553 отзывов
1-2
309
2-3
578
3-4
788
4-5
1 230
Банк Уралсиб — надежный универсальный банк федерального масштаба с осознанным подходом к финансам. Мы действуем разумно и вкладываем в свое развитие весь накопленный годами опыт, чтобы жизнь наших клиентов стала проще и лучше. Банк Уралсиб входит в число ведущих российских банков, предоставляя розничным и корпоративным клиентам широкий спектр банковских продуктов и услуг. Основные направления деятельности – розничный, корпоративный и инвестиционно-банковский бизнес. Немного о нас: - 35 лет на рынке банковских услуг - около 10000 сотрудников - 47 регионов и 7 федеральных округов покрытия - обладатель наивысшего рейтинга привлекательности работодателя на уровне А.hr. (по версии аналитического центра «БизнесДром») - обладатель «Привлекательный работодатель-2016» по версии портала Superjob. - "Привлекательный работодатель 2022" по версии HH.ru - Победитель HR-премии "HR Impact" 2023 - 3 раза участвовали в Product Camp
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БАНК УРАЛСИБ"
Руководитель:Сазонов Алексей Валерьевич
Дата регистрации:1988
ИНН:0274062111
КПП:770401001
ОГРН:1020280000190
ОКПО:32020814

Отзывы сотрудников о работе в компании БАНК УРАЛСИБ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

БАНК УРАЛСИБ сотрудники описывают как стабильного работодателя с дружными коллективами, отзывчивыми руководителями и комфортным графиком. Часто отмечаются удалённый или гибридный формат, обучение, ДМС, своевременные выплаты и возможности профессионального развития. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и индексацию недостаточными, а систему мотивации — непрозрачной. Среди зон для улучшения также называют устаревшее программное обеспечение, медленные процессы, коммуникации между подразделениями, карьерные возможности и нагрузку.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Лояльное и внимательное руководство
  • Удалённый и гибридный форматы работы
  • Стабильность и своевременные выплаты
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Недостаточный уровень заработной платы и редкая индексация
  • Непрозрачная или недостаточно привлекательная система мотивации
  • Устаревшее программное обеспечение и низкий уровень автоматизации
  • Медленные процессы и сложности во взаимодействии между подразделениями
  • Ограниченные карьерные возможности и высокая нагрузка в отдельных командах

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Уфа, февраль 2024

Что нравится?

Близость к дому, хороший график, дружелюбный коллектив. Хорошее руководство. Комфортные условия труда

Что можно улучшить?

Заработная плата. Больше возможностей для корпоративного обучения. Компенсация за занятия спортом


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Отличный банк. Дружный коллектив. Максимально радует возможность заработка премий для клиентских менеджеров. В отличие от большинства банков тут нет потолка в премии, что заработал, то и получил, поэтому при успешном месяце доход пре...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий разработчик

Уже не работает в компании
3,3
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Неплохой уровень дохода (в частности высокая годовая премия), дружный коллектив (открытые, простые и приятные в общении люди, готовые всегда подсказать), наличие минимальной автоматизации процесса CD (автоматизированный процесс доста...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Коллектив хороший. Условия труда обычные, есть столовая для сотрудников. Дают оплачиваемые три дня за ненормированный рабочий день.

Что можно улучшить?

Рабочее место в большом зале, где несколько отделов. Постоянный шум, разговоры по...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела развития и продаж корп. бизнесу

Уже не работает в компании
2,5
СанктПетербург, январь 2024

Что нравится?

Коллектив и больше ничего

Что можно улучшить?

Программное обеспечение в банке


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2024

Что нравится?

Близость к дому, график работы, сокращённая пятница.

Что можно улучшить?

Мотивационные программы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Операционист по обслуживанию юридических лиц

Уже не работает в компании
5,0
Челябинск, январь 2024

Что нравится?

Человеческое отношение к сотрудникам! На работу приходишь как во втрой дом

Что можно улучшить?

Уровень оплаты труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Операционист по работе с юридическими лицами

Уже не работает в компании
2,5
Москва, январь 2024

Что нравится?

Работа интересная, нравится тем чем занимается опереационист по обслуживанию юридических лиц

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Консультант Дирекции Телемаркетинга

Уже не работает в компании
3,7
Уфа, январь 2024

Что нравится?

Крупный динамично развивающиеся Банк Отличное расположение офиса

Что можно улучшить?

Повышение уровня доходов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий дополнительным офисом

Уже не работает в компании
2,7
Москва, январь 2024

Что нравится?

Своевременно выплаты зп, стабильность

Что можно улучшить?

Увеличение заработной платы,два года не поднимают зп. Меньше ткс по мб , каждый день одно и тоже.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста