Отзывы сотрудников о работе в компании БАНК УРАЛСИБ
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
БАНК УРАЛСИБ сотрудники описывают как стабильного работодателя с дружными коллективами, отзывчивыми руководителями и комфортным графиком. Часто отмечаются удалённый или гибридный формат, обучение, ДМС, своевременные выплаты и возможности профессионального развития. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и индексацию недостаточными, а систему мотивации — непрозрачной. Среди зон для улучшения также называют устаревшее программное обеспечение, медленные процессы, коммуникации между подразделениями, карьерные возможности и нагрузку.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- Лояльное и внимательное руководство
- Удалённый и гибридный форматы работы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Недостаточный уровень заработной платы и редкая индексация
- Непрозрачная или недостаточно привлекательная система мотивации
- Устаревшее программное обеспечение и низкий уровень автоматизации
- Медленные процессы и сложности во взаимодействии между подразделениями
- Ограниченные карьерные возможности и высокая нагрузка в отдельных командах
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Территориальный директор
Что нравится?
Комфортное общение, хорошие условия труда, коллектив, условия труда
Что можно улучшить?
Пересмотреть социальную политику, дополнить пакет для сотрудников выплатами к определенным событиям, подарки детям к новому году, 1 сентября, под...
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Качественное обучение. ИТ системы приемлемого уровня
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками и руководством, в том числе "Московским". ДМС бесплатный, корпоративный транспорт
Главный персональный ипотечный менеджер
Что нравится?
Работа 5/2, до 18.00. Праздничные дни выходные. Зарплата платится четко.
Что можно улучшить?
Работа не легкая , а зп мизер. Куча всяких обнуляторов если недовыполнил план. Выполнить план нелегко. Иногда приходится задерживаться . Над...
Руководитель группы продаж и обслуживания
Что нравится?
Официальное трудоустройство, соц.пакет, ДМС, прекрасные условия труда, коллектив
Что можно улучшить?
Условия получения мотивации ряда сотрудников фронт-офиса
Операционист по работе с юридическими лицами
Что нравится?
Отличное расположение, прямо в центре. Комфортное время работы, место. Удобный график. Достаточное время обеденного перерыва, целый час. Есть персональные оплачиваемые дни отдыха.
Что можно улучшить?
Упразднить рабочую форму для сотр...
Эксперт по работе с персоналом
Что нравится?
Банк, а значит стабильность. Удаленный формат работы. У меня отличная команда.
Что можно улучшить?
Взаимодействие между подразделениями. Уважительное отношение сотрудников друг к другу. Принимать решения, а не колебаться в долгие сро...
Ведущий специалист отдела андеррайтинга
Что нравится?
Хорошее обучение, проводимое руководителем группы, дополнительные 6 дней отпуска к основному графику.
Что можно улучшить?
Низкий уровень зп, нестабильный график работы, задержки по работе в виде доп продленок
Кассир
Что нравится?
Близко к дому Заработная плата маленькая, но оплачивают вовремя
Что можно улучшить?
Заработную плату можно увеличить Сделать удобный график Поменять компьютеры на более современные Давать более точные информации Уменьшить планы, так...
Главный инженер хозяйственного управления
Что нравится?
Близко к дому. Детей разводил в школу и детский сад. Коллектив нормальный заработная плата маленькая на тот момент.
Что можно улучшить?
На тот момент нужно было передать Кемеровский филиал Новосибирску заработная плата увеличилась ср...
Системный администратор
Что нравится?
Удалёнка, непосредственное руководство душевное отличное и вменяемое, честный работодатель, коллектив отличный. В зависимости от проекта и работы есть премии.
Что можно улучшить?
ДМС почему-то частично оплачивает работник. Зарплаты ч...