1. Банк Открытие
Банк Открытие
Банк Открытие
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
2 774 отзывов
1-2
200
2-3
395
3-4
680
4-5
1 778
Банк Открытие, зарегистрированный в 1993 году, — крупный универсальный банк России с широким спектром услуг от розничного кредитования до корпоративного банкинга через сайт open.ru. Входит в группу с государственной поддержкой, предлагая вклады, карты, ипотеку и инвестиционные продукты с удобным цифровым сервисом. Банк активно развивает онлайн-банкинг, мобильное приложение и партнёрства для кэшбэка и бонусов. Известен финансовой устойчивостью и фокусом на клиентах, с тысячами филиалов и банкоматов по стране. Как работодатель, привлекает специалистов высоким рейтингом отзывов, подчёркивая профессиональное развитие и стабильность.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПЕРВИЧНАЯ ПРОФСОЮЗНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТНИКОВ ПУБЛИЧНОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА БАНК "ФИНАНСОВАЯ КОРПОРАЦИЯ ОТКРЫТИЕ"СТАВРОПОЛЬСКОГО РЕГИОНАЛЬНОГО СОЮЗА ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ РОССИИ СОЦПРОФ
Руководитель:Коломеец Николай Николаевич
Дата регистрации:1993
ИНН:2632113852
КПП:263201001
ОГРН:1192651010584
ОКПО:40366082

Отзывы сотрудников о работе в компании Банк Открытие

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают дружный коллектив, адекватное и поддерживающее руководство, комфортные офисы и удобный график. Среди преимуществ также называют своевременные выплаты, ДМС, обучение, удалённый или гибридный формат и возможности развития. В качестве зон улучшения повторяются уровень дохода и мотивации, карьерный рост, качество коммуникаций между подразделениями, организация процессов и рабочая нагрузка. В ряде отзывов упоминается прекращение работы банка после объединения с другой структурой.

Плюсы

  • Дружный и профессиональный коллектив
  • Лояльное и компетентное руководство
  • Комфортные условия труда и офисы
  • Своевременные выплаты и социальный пакет
  • Обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Уровень заработной платы и премий
  • Ограниченные возможности карьерного роста
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями
  • Неравномерная нагрузка и отдельные переработки
  • Необходимость улучшения процессов, программного обеспечения и обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Главный специалист юридического отдела

Уже не работает в компании
4,2
Краснодар, апрель 2022

Что нравится?

График работы, место

Что можно улучшить?

Коммуникации сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Прозрачная система доходов,отличный коллектив,руководство,которое всегда идёт на встречу.

Что можно улучшить?

Достаточно сложная система перехода между отсеками для дальнейшего карьерного роста.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель руководителя филиала

Уже не работает в компании
4,0
РостовнаДону, апрель 2022

Что нравится?

Возможность карьерного роста ,доход ,корпоративная этика ,оклад

Что можно улучшить?

Чаще мотивировать коллектив


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
Москва, апрель 2022

Что нравится?

ПО в котором работаешь, документооборот и отчётность, график работы, рабочие места

Что можно улучшить?

Руководство давит на сотрудников, улучшить бы мотивацию


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Современный офис, ежеквартальный премии, ДМС

Что можно улучшить?

Нет баланса работа-отдых. Работы много, необходимо увеличивать штат


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела кредитного анализа

Уже не работает в компании
4,7
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, комфортный офис, есть возможность обучаться

Что можно улучшить?

Как в любой большой организации - много бюрократии в самом простом процессе.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Свобода в выборе графика и хорошая мотивация для сотрудников

Что можно улучшить?

Плюсов намного больше ,чем минусов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист отдела информационных технологий

Уже не работает в компании
5,0
Нефтеюганск, апрель 2022

Что нравится?

справедливый директор, дружный коллектив

Что можно улучшить?

всё устраивает, если только расширить парковку


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший кредитный специалист

Уже не работает в компании
2,2
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Не нравится отношение руководства , политика между офисами , нет Команды, хорошая зарплата , отличная система Обучения удобный график работы

Что можно улучшить?

Отношение между офисами , зоны отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с просроченной задолженностью

Уже не работает в компании
4,0
Нижний Новгород, апрель 2022

Что нравится?

График 2/2, со второго мес хорошая оплата труда. Цель руководства направлена поддержку сотрудников для выполнения плана

Что можно улучшить?

Увеличить размер премии: убрать потолок или сделать более высокий лимит выхода на максим премию


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста