1. Банк Открытие
Банк Открытие
Банк Открытие
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
2 774 отзывов
1-2
200
2-3
395
3-4
680
4-5
1 778
Банк Открытие, зарегистрированный в 1993 году, — крупный универсальный банк России с широким спектром услуг от розничного кредитования до корпоративного банкинга через сайт open.ru. Входит в группу с государственной поддержкой, предлагая вклады, карты, ипотеку и инвестиционные продукты с удобным цифровым сервисом. Банк активно развивает онлайн-банкинг, мобильное приложение и партнёрства для кэшбэка и бонусов. Известен финансовой устойчивостью и фокусом на клиентах, с тысячами филиалов и банкоматов по стране. Как работодатель, привлекает специалистов высоким рейтингом отзывов, подчёркивая профессиональное развитие и стабильность.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПЕРВИЧНАЯ ПРОФСОЮЗНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТНИКОВ ПУБЛИЧНОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА БАНК "ФИНАНСОВАЯ КОРПОРАЦИЯ ОТКРЫТИЕ"СТАВРОПОЛЬСКОГО РЕГИОНАЛЬНОГО СОЮЗА ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ РОССИИ СОЦПРОФ
Руководитель:Коломеец Николай Николаевич
Дата регистрации:1993
ИНН:2632113852
КПП:263201001
ОГРН:1192651010584
ОКПО:40366082

Отзывы сотрудников о работе в компании Банк Открытие

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают дружный коллектив, адекватное и поддерживающее руководство, комфортные офисы и удобный график. Среди преимуществ также называют своевременные выплаты, ДМС, обучение, удалённый или гибридный формат и возможности развития. В качестве зон улучшения повторяются уровень дохода и мотивации, карьерный рост, качество коммуникаций между подразделениями, организация процессов и рабочая нагрузка. В ряде отзывов упоминается прекращение работы банка после объединения с другой структурой.

Плюсы

  • Дружный и профессиональный коллектив
  • Лояльное и компетентное руководство
  • Комфортные условия труда и офисы
  • Своевременные выплаты и социальный пакет
  • Обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Уровень заработной платы и премий
  • Ограниченные возможности карьерного роста
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями
  • Неравномерная нагрузка и отдельные переработки
  • Необходимость улучшения процессов, программного обеспечения и обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Старший специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,7
Ульяновск, июнь 2022

Что нравится?

Удобное рабочее место, столовая с вкусными блюдами, коллектив!

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам в плане требований за такую зп, возможно сейчас заработная плата выше, я работал в 2020 в начало ковида, т.е. где-то с апреля...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший бухгалтер

Уже не работает в компании
2,7
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Близко к дому, зарплата без задержек, хорошая мотивация, отпуск без проблем.

Что можно улучшить?

Поменять отношение к сотрудникам который работают непосредственно на фронте


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист отдела корпоративных продаж

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Корпоративная культура, взаимоуважение в коллективе.

Что можно улучшить?

Нужно быть готовыми к тому, что при выходе из декрета, вам будут не рады.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,7
Ноябрьск, июнь 2022

Что нравится?

График работы, месторасположение офиса,своевременная зарплата

Что можно улучшить?

Поднять зарплату, пересмотреть систему мотивации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам корпоративного сегмента

Уже не работает в компании
1,8
КомсомольскнаАмуре, июнь 2022

Что нравится?

Хорошая it поддержка, оборудованная кухня, более или менее хороший коллектив, но большая текучка. В остальном ужасные условия работы, много разных начальников которые тянет одеяло на себя. Низкая зарплата

Что можно улучшить?

Всё если...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Москва, июнь 2022

Что нравится?

удобное расположение офиса, условие труда, удаленный формат работы

Что можно улучшить?

нечеткие критерии продвижения


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по сервисному обслуживанию

Уже не работает в компании
2,2
Казань, июнь 2022

Что нравится?

Неплохой коллектив, вроде помогают

Что можно улучшить?

Зарплата - ниже средней по рынку, уровень оплаты труда не соответствует количеству выполняемого функционала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Объективная оценка способностей со стороны руководства моего Управления. Возможность роста

Что можно улучшить?

При переходе на удалённый формат работы, оборудование сотрудником не выдавалось, каждый работал за своим домашним компьюте...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Большая корпорация, современный удобный офис, социальный пакет.

Что можно улучшить?

Руководство и коллектив


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела клиентского обслуживания

Уже не работает в компании
1,2
Новосибирск, июнь 2022

Что нравится?

Один из крупнейших банков страны, своевременная оплата труда

Что можно улучшить?

Руководство, зарплата, коллектив, постоянные переработки, неудобный график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста