1. Банк Открытие
Банк Открытие
Банк Открытие
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
670 отзывов
1-2
79
2-3
84
3-4
151
4-5
447
Банк Открытие, зарегистрированный в 1993 году, — крупный универсальный банк России с широким спектром услуг от розничного кредитования до корпоративного банкинга через сайт open.ru. Входит в группу с государственной поддержкой, предлагая вклады, карты, ипотеку и инвестиционные продукты с удобным цифровым сервисом. Банк активно развивает онлайн-банкинг, мобильное приложение и партнёрства для кэшбэка и бонусов. Известен финансовой устойчивостью и фокусом на клиентах, с тысячами филиалов и банкоматов по стране. Как работодатель, привлекает специалистов высоким рейтингом отзывов, подчёркивая профессиональное развитие и стабильность.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПЕРВИЧНАЯ ПРОФСОЮЗНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТНИКОВ ПУБЛИЧНОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА БАНК "ФИНАНСОВАЯ КОРПОРАЦИЯ ОТКРЫТИЕ"СТАВРОПОЛЬСКОГО РЕГИОНАЛЬНОГО СОЮЗА ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ РОССИИ СОЦПРОФ
Руководитель:Коломеец Николай Николаевич
Дата регистрации:1993
ИНН:2632113852
КПП:263201001
ОГРН:1192651010584
ОКПО:40366082

Отзывы сотрудников о работе в компании Банк Открытие

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают дружный коллектив, адекватное и поддерживающее руководство, комфортные офисы и удобный график. Среди преимуществ также называют своевременные выплаты, ДМС, обучение, удалённый или гибридный формат и возможности развития. В качестве зон улучшения повторяются уровень дохода и мотивации, карьерный рост, качество коммуникаций между подразделениями, организация процессов и рабочая нагрузка. В ряде отзывов упоминается прекращение работы банка после объединения с другой структурой.

Плюсы

  • Дружный и профессиональный коллектив
  • Лояльное и компетентное руководство
  • Комфортные условия труда и офисы
  • Своевременные выплаты и социальный пакет
  • Обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Уровень заработной платы и премий
  • Ограниченные возможности карьерного роста
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями
  • Неравномерная нагрузка и отдельные переработки
  • Необходимость улучшения процессов, программного обеспечения и обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Руководитель группы по работе с проблемными активами

Статус занятости не указан
4,0
Москва, июнь 2025

Систему премирования, повышение квалификации, добавить тимбилдигнги Условия труда, коллектив, заработная плата, отличный офис, хорошее руководство

Руководитель отдела клиентского обслуживания

Статус занятости не указан
3,0
Москва, июнь 2025

коммуникации с руководителями, слушать и слышать коллектив, оплату труда возможность в развитии профессиональных навыков, быть в ресурсе

Специалист отдела администрирования и контроля кредитных продуктов

Статус занятости не указан
4,0
Саратов, июнь 2025

Возможности для карьерного роста. К сожалению, повышение было возможно только при увольнении сотрудника с более высокой должностью.

Повысить уровень зп. С текущими ценами зарплата, после оплаты коммуналки и ипотеки, вообще не оставалась 😞 Работо...

Начальник отдела

Статус занятости не указан
5,0
Москва, июнь 2025

Ничего, все было хорошо… желаю всем таких работодателей. Все было отлично. Коллектив, руководство, условия и график работы. Интересные задачи. Четкое взаимодействие всех подразделение.

Главный менеджер по продажам

Статус занятости не указан
4,0
Москва, июнь 2025

Карьерный рост, ДМС, сделать больше удаленных вакансий, больше обучающих продуктов Дружный Коллектив, заработная плата, удобный офис, премии, самый лучший руководитель

Ведущий менеджер группы продаж

Статус занятости не указан
4,0
Москва, июнь 2025

Работодателя рекомендую, из минусов только большая нагрузка, но это специфика работы на данной должности Белая зарплата, достойный оклад, система мотивации, возможность карьерного роста, ДМС.

Специалист отдела ипотечного кредитования

Статус занятости не указан
3,0
Москва, июнь 2025

Увеличить оклады сотрудников, проблемы с парковкой Свобода в выборе рабочего графика, дружный коллектив, лояльное руководство

Руководитель направления

Статус занятости не указан
5,0
Москва, июнь 2025

Все отлично было. Никаких дополнений не требовалось Замечательная команда и условия труда. Хорошая зарплата, интересные проекты. Жалко, что банк закрылся, так бы и продолжали там работать

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Москва, июнь 2025

Заработная плата слишком низкая, присутствуют квартальные премии, но получить ее нереально, много демотиваций на премиальную часть. Стабильный график, близость к дому, отличная система обучения, коллектив и условия труда.

Сотрудник

Статус занятости не указан
3,0
Москва, июнь 2025

Неразвитая отчётность, большой объем процессов без регулирования. Отдельные кадровые ошибки. Амбиции, кадровая политика, возможность роста, классический набор продуктов и приоритет на кредитование.