Отзывы сотрудников о работе в компании АШАН Ритейл Россия
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
АШАН Ритейл Россия воспринимается как стабильный работодатель с понятной организацией процессов, своевременными выплатами и социальными льготами. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльное руководство, удобное расположение магазинов и возможность выбирать или согласовывать график. В то же время часть сотрудников считает доход недостаточным относительно нагрузки и рынка. Также упоминаются нехватка персонала, совмещение нескольких обязанностей, сложности во взаимодействии между подразделениями и ограниченные возможности карьерного роста на отдельных позициях.
Плюсы
- Стабильные и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и готовность коллег помочь
- Лояльное и внимательное руководство
- Гибкий или согласуемый график работы
- Социальный пакет, включая ДМС, питание и форму
Минусы
- Недостаточный уровень заработной платы
- Нехватка сотрудников в отдельных подразделениях
- Высокая физическая нагрузка и большой объём задач
- Не всегда налаженная коммуникация между сотрудниками и отделами
- Ограниченные возможности карьерного роста на некоторых позициях
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Работник торгового зала
Что нравится?
Близость к дому, скидка для сотрудников, заказ такси на дом.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, сократить время работы гипермаркета на 1 час.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
белая заработная плата и дмс
Что можно улучшить?
офис ультра фреш продуктов расположен на одном из самых пробочных шоссе, отсутствует питание, в остальном все хорошо.
Работник торгового зала
Что нравится?
Зарплата вовремя. Есть столовая. Есть служебный транспорт. Есть ДМС
Что можно улучшить?
Настроить обучение, карьерный рост, распределить обязанности. Слишком много надо выполнять за отведённое время.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность, возможность роста, программа ДМС, доброжелательность и высокий уровень корпоративной культуры
Что можно улучшить?
Уровень зп и возможность влиять на увеличение заработной платы
Менеджер по снабжению
Что нравится?
Международный опыт работы, масштабность в сфере гипермаркетов и супермаркетов
Что можно улучшить?
Уровень финансовой компенсации
Декоратор
Что нравится?
Близость к дому, зарплату выплачивали вовремя, подарки на праздники, хорошая медицинская страховка, компания заботиться о сотрудниках в меру своих возможностей.
Что можно улучшить?
Всё зависит от самого магазина и руководства, где-то...
Руководитель торгового сектора
Что нравится?
Белая ЗП, доп. медицинское страхование, возможность стать акционером через год, дешёвое и качественное питание, комната отдыха, подарки от компании в виде сертификатов на различные праздники.
Что можно улучшить?
Много лишнего в работ...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
хороший коллектив, скидка 10% на все, щедрое ДМС, своевременная оплата труда, 100% соблюдение ТК РФ, оплаты подработки в двойном размере, столовая и корпоративное питание, система наставничества
Что можно улучшить?
относительно низка...
Продавец-консультант
Что нравится?
Начальство очень лояльно относится к своему персоналу, принимает замечания и действительно рассматривает их.
Что можно улучшить?
Комсуникация между сотрудниками, часто аконфликт между сотрудниками приводит к увольнению тех кого не пр...
Product manager
Что нравится?
Возможности проявить себя, если повезет с руководством. Интересные проекты могут быть.
Что можно улучшить?
Стратегия компании, перманентное подвешенное состояние. Зависимость от французов.