Отзывы сотрудников о работе в компании АШАН Ритейл Россия
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: стабильные выплаты, удобный график, оплачиваемый отпуск, хороший коллектив.
Недостатки работы: не было окон, отсутствовал очиститель воздуха, на списание было очень холодно. Руководитель не мог составить нормальный график, что бы все ходили по-очереди.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода и развитие
Огонь команда и вовлеченность
Отпуска и возможность бесплатно развиваться
Что можно улучшить?
Зарплата ниже рынка
Карьера минимальна
Отзыв сотрудника
Что нравится?
не тяжёлый труд, есть время для отдыха.
Что можно улучшить?
уровень зарплаты, возможность карьерного роста
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Европейский подход к организации процессов и руководства
Гибкий график
Что можно улучшить?
Заработную плату и возможность обратной связи от сотрудников
Повар
Что нравится?
Рабочий график, близко к дому, чистота, коллектив, весёлая работа
Что можно улучшить?
Зарплата, зарплата, зарплата и ещё раз зарплата
Работник торгового зала
Что нравится?
Белая зарплата вовремя.
Что можно улучшить?
Год, как полностью перестали обучать и развивать сотрудников, исчезла корпоративная культура.
Старший кассир
Что нравится?
Своевременная зП, чистата, порядок в работе
Что можно улучшить?
Повысить зП, сделать питание сотрудникам бесплатным!
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удобно было добираться корпоративный транспорт и праздники столовая и комната отдыха
Что можно улучшить?
Зарплату очень маленькая по этому и уволился
Кассир
Что нравится?
Свободжа выбора раб. графика, корпоративные обеды, дмс, возможность личностного роста
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками, повысить зарплату.
Менеджер направления
Что нравится?
Всё в белую. ДМС. Спортзал. Столовая. Отношение к сотрудникам.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы.
Оператор базы данных
Что нравится?
На тот момент прозрачные условия и забота о сотрудниках. Компания иностранная, поэтому списания, недостачи и т.п. не ложились на плечи сотрудников.
Что можно улучшить?
Как и везде, есть люди, которые делают дальнейшую работу бессмысл...