1. АТОМ
АТОМ
АТОМ
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
3,7
299 отзывов
1-2
19
2-3
75
3-4
110
4-5
135
Отзывы (299)
Вакансии (31)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ГОСУДАРСТВЕННАЯ КОРПОРАЦИЯ ПО АТОМНОЙ ЭНЕРГИИ "РОСАТОМ"
Руководитель:Лихачев Алексей Евгеньевич
Дата регистрации:18.12.2007
ИНН:7706413348
КПП:770601001
ОГРН:1077799032926
ОКПО:84695609

Отзывы сотрудников о работе в компании АТОМ

Инженер-проектировщик 1 категории

Уже не работает в компании
2,0
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Удобный офис Интересный опыт работы Хороший коллектив, тимбилдинги Белая зарплата

Что можно улучшить?

Практически нулевая возможность для карьерного роста, рулит только "брат-сват" Нелояльная система отпусков и командировок Низкий ур...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Архитектор

Уже не работает в компании
3,3
Москва, март 2025

Что нравится?

Дополнительное медицинское страхование, опытные коллеги, интересные здания и сооружения, технологические и сложные.

Что можно улучшить?

Повышение заработной платы, изменения отношения к работникам, отдых и изменения графика работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер проекта

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Успех, полёт мысли, коллектив, открытое общение, гениальные люди, каждый готов подставить плечо

Что можно улучшить?

Зарплата, страховка, территории ремонт, годовая премия


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер 2 категории

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, март 2025

Что нравится?

Стабильное место работы, неплохой уровень оплаты труда. Много льгот и преференций.

Что можно улучшить?

Много лишних кадров. Часть сотрудников имеет много свободного времени и не работает.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-проектировщик ОВиК

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Стабильность выплаты ЗП. Есть интересные командировки. Удобное расположение офиса.

Что можно улучшить?

Поднять уровень ЗП до «рыночного» уровня. В офисе нет привычных для нашего времени удобств (аппарата для бесплатного кофе, кулер о...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-проектировщик

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Близко к метро, можно договориться чтобы уйти/придти попозже/пораньше

Что можно улучшить?

Коммуникацию от руководства к подчинённым


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, март 2025

Что нравится?

Теплая атмосфера (с поправкой на отраслевые нюансы), по большей части адекватные руководили

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты оставляет желать лучшего


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер 3 категории

Уже не работает в компании
1,3
Нижний Новгород, март 2025

Что нравится?

Постоянные переработки, скачки зарплаты, нет возможностей для роста, бесконечное количество задач которые ты не в силах охватить и должным образом проработать, на ряду с тем, что в других отделах ничего подобного нет

Что можно улучши...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Архитектор

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

стабильность , надежность. масштабность корпорации. возможность международной деятельности

Что можно улучшить?

молодому амбициозному специалисту будет скучно, объем работы маленький, строгие правила. рост медленный


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, март 2025

Что нравится?

Близость к дому, дружный коллектив, лояльность к персоналу, добровольное медицинское страхование

Что можно улучшить?

Заработную плату, условия труда и отдыхать, побольше спортивных и других мероприятий для сплочения коллектива


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста