1. Астра Пейдж
Астра Пейдж
Астра Пейдж
Сайт:
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
4,0
264 отзывов
1-2
32
2-3
24
3-4
49
4-5
185
Астра Пейдж — компания, предоставляющая бизнес‑услуги в области цифрового маркетинга и интернет‑решений, включая разработку сайтов, продвижение в сети и цифровые коммуникации, ориентированная на клиентов из различных отраслей. Фирма осуществляет деятельность по созданию и сопровождению веб‑проектов, маркетинговым кампаниям, IT‑поддержке и образовательным инициативам, обеспечивая административную и управленческую поддержку для бизнес‑клиентов. На официальном сайте компании представлена информация о портфолио, услугах и условиях сотрудничества с корпоративными заказчиками.
Отзывы (264)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АСТРА ПЕЙДЖ"
Руководитель:Пушин Владимир Валентинович
Дата регистрации:14.07.2011
ИНН:7709881256
КПП:770901001
ОГРН:1117746551163
ОКПО:92596638

Отзывы сотрудников о работе в компании Астра Пейдж

Краткое содержание отзывов

22 августа

Отзывы сотрудников о компании в целом положительные, так как компания предлагает высокую заработную плату и удобные условия работы. Сотрудники отмечают хорошее отношение отдела кадров, полное сопровождение и адаптацию в первые дни работы, прозрачную оплату и удобное месторасположение. Они также отмечают гибкость в выборе рабочего расписания и удобное расписание, готовность руководителей к обсуждению рабочих вопросов.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Ташкент, сентябрь 2024

Плюсы в работе:
Прекрасный коллектив, проект Спортмастер лучший

Отрицательные стороны:
Недостатков нет

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,2
Вологда, сентябрь 2024

Что нравится?

Свобода выбора рабочего графика, мотивация присутствует, своевременные выплаты

Что можно улучшить?

Руководство не всегда понимающее, ставка довольно маленькая для холодных продаж

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Саратов, июль 2024

коллектив, возможность работать в офисе или удалённо, можно каждый день отслежить свою чистую ЗП, перерывы проставляете себе сами

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,6
Саратов, июль 2024

Плюсы в работе:
коллектив, возможность работать в офисе или удалённо, можно каждый день отслежить свою чистую ЗП, перерывы проставляете себе сами

Отрицательные стороны:
очень частые сбои, технические проблемы с программами

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Тамбов, июль 2024

Что нравится?

Достаточно свободный график, приятный коллектив. Заработная плата вовремя, ее размер тоже устраивает

Что можно улучшить?

Все отлично, меня все устраивает

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Тамбов, июль 2024

Что нравится?

очень доброжелательный, терпеливый и грамотный руководящий состав. Всегда все объяснят, во всех моментах помогут. От трудоустройства, до обучения уже в проекте! Социально ориентированы! Все больничные, всё получила вовремя. Я не досо...

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
2,2
Челябинск, июль 2024

Что нравится?

Удаленная работа, больше сказать нечего про данное место работы

Что можно улучшить?

Условия отдыха, лояльность, свободный график, поток клиентов

Оператор

Уже не работает в компании
4,7
Тамбов, июль 2024

Что нравится?

Отличная компания,прекрасно подходит для работы из дома. Всё обсуждаемо,перерывы можно выбирать через программу самостоятельно.

Что можно улучшить?

Улучшений на данный момент не требуется. Можно искать везде минусы,но здесь пока не о...

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Елец, июль 2024

Что нравится?

Выбор рабочего графика, близость к дому, официальное трудоустройство.

Что можно улучшить?

Больше интересных проектов.

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Елец, июнь 2024

Плюсы в работе:
Начну с того, что мне есть с чем сравнивать. Обстоятельства так сложились, что единственный вариант для работы - это работа из дома. Когда я пришла в эту компанию мне на собеседовании предложили проект, который лучше всего подхо...