1. Арнест ЮниРусь
Арнест ЮниРусь
Арнест ЮниРусь
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,0
482 отзывов
1-2
20
2-3
64
3-4
141
4-5
300
ООО «Арнест ЮниРусь» — один из крупнейших производителей товаров повседневного спроса в России, специализирующийся на выпуске мороженого, косметической продукции, бытовой химии и продуктов питания под 46 известными брендами. Компания, ранее известная как «Юнилевер Русь», с 2024 года входит в группу «Арнест» и управляет четырьмя производственными площадками в Екатеринбурге, Омске, Санкт-Петербурге и Туле, а также двумя R&D-центрами для разработки мороженого и косметики. В штате насчитывается около 3000 сотрудников, работающих в сферах производства, продаж, логистики, маркетинга и управления, с акцентом на бережливое производство и устойчивые практики, включая переход на перерабатываемую упаковку. В 2024 году выручка достигла 71,4 млрд рублей, чистая прибыль — 7,2 млрд рублей, что подтверждает лидерство в сегменте FMCG и третье место по производству мороженого в стране. Компания реализует программы устойчивого развития, соответствующие Целям ООН, сотрудничая с партнерами для снижения воздействия на окружающую среду и повышения качества жизни потребителей.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АРНЕСТ ЮНИРУСЬ"
Руководитель:Тябутова Елена Юрьевна
Дата регистрации:06.02.1998
ИНН:7705183476
КПП:770301001
ОГРН:1027739039240
ОКПО:18359701

Отзывы сотрудников о работе в компании Арнест ЮниРусь

Краткое содержание отзывов

22 августа

Сотрудникам нравится свобода в выборе рабочего графика, лояльность со стороны руководителя и коллег, приятные условия в офисе, много удобств для работников. Что можно улучшить: коммуникацию между сотрудниками. Руководство закрытые и слишком высокого мнения о себе. Не прислушиваются к мнению новых сотрудников. Что нравится: близость к дому, соблюдение норм трудового законодательства, все переработки оплачиваются как положено. Что можно улучшить: немного повысить оклады.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Юрисконсульт

Уже не работает в компании
4,8
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Лучший коллектив, возможности роста не только hard, но soft skills.

Что можно улучшить?

Сравняться по зп по рынку, а так - все очень достойно! Зона роста до всех разная


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,7
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Отношение к людям внутри компании. Замечательный продукт. Стстема обучения

Что можно улучшить?

Все отлично! Прекрасная школа и прекрасный опыт!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор-наладчик линии в производстве пищевой продукции

Уже не работает в компании
3,8
Тула, ноябрь 2024

Что нравится?

Много льгот и бонусов в виде дм, питание и доставка, одежду выдают

Что можно улучшить?

Очень тяжело работать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель

Уже не работает в компании
4,0
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Культура работы. Зоны отдыха, хороший спортзал. Общительный коллектив.

Что можно улучшить?

Вовремя прибавлять зарплату.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления диджитал трансформации бизнеса

Уже не работает в компании
4,0
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

Офис, оплата труда, возможности роста. Корпоративное обучение.

Что можно улучшить?

Постоянные трансформации, реорганизации и реструктуризации. Сложная постановка целей.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий ИТ-аналитик

Уже не работает в компании
2,5
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

С самого начала для офисных сотрудников допускалась удалённая работа (называлась Agile). По факту чтобы добиться разрешения на то, чтобы работать из дома приходилось договариваться с руководством, но это было возможно. После COVID-па...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

Развитие и возможность раскрыть собственный потенциал. Хорошая система мотивации

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, забота о персонале


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

HR-специалист

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

Гибкий график, стабильная зп, приятное общение с коллективном, карьерный рост

Что можно улучшить?

Все отлично. Нет пожеланий, все устравивало во всех сферах.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

Гибкий график, забота о сотрудниках, понимающее руководство, культура международной компании

Что можно улучшить?

Дополнить офис различными деталями для комфортной работы. Печеньки, фрукты, оплачиваемые обеды, зоны отдыха - этого не х...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор 1C

Уже не работает в компании
4,3
Новосибирск, октябрь 2024

Что нравится?

Хорошая ДМС страховка, ЗП всегда вовремя, полноценный отпуск, всему научат и подскажут. А так же квартальные премии

Что можно улучшить?

Бывают сложности в коммуникации между сотрудниками. Не работает столовая в офисе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста