1. Альфа-Банк
Альфа-Банк
Альфа-Банк
Сайт:
Оценка компании
4,5
19 086 отзывов
1-2
733
2-3
1 536
3-4
2 280
4-5
15 295
Альфа-Банк — ведущий частный банк России, основанный в 1990 году с активами около 11,3 триллиона рублей, занимающий вторые позиции в рейтингах по активам и надежности. Банк фокусируется на розничном сегменте, активно внедряя цифровые решения, онлайн-сервисы и мобильный банкинг, где удерживает лидерство по версии Markswebb. Альфа-Банк входит в топы по народному рейтингу на Банки.ру и по надежности от Bankiros.ru, предлагая широкий спектр продуктов для физлиц и компаний. Сеть из около 400 отделений и тысяч партнерских точек обеспечивает удобный доступ по всей стране. В 2025 году банк показывает стабильный рост ключевых показателей и высокую финансовую устойчивость.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "АЛЬФА-БАНК"
Руководитель:Соколов Андрей Борисович
Дата регистрации:1991
ИНН:7728168971
КПП:770801001
ОГРН:1027700067328
ОКПО:09610444

Отзывы сотрудников о работе в компании Альфа-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы характеризуют Альфа-Банк как крупного работодателя с возможностями удалённой и гибридной работы, обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, ДМС, удобные цифровые инструменты и поддержку коллег. При этом часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, жёсткие планы и зависимость дохода от KPI или клиентских оценок. Также встречаются замечания к коммуникации между подразделениями, качеству процессов, графикам и уровню оплаты на отдельных позициях.

Плюсы

  • Удалённый и гибридный форматы работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Своевременные выплаты и понятная система мотивации
  • ДМС и другие корпоративные льготы
  • Дружелюбные коллективы и поддержка руководителей

Минусы

  • Высокая нагрузка, планы и требования к KPI
  • Доход на отдельных позициях зависит от премий и клиентских оценок
  • Неравномерное качество руководства и обратной связи
  • Сложные процессы и слабая коммуникация между подразделениями
  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной или просит пересмотреть премирование

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по эквайрингу

Уже не работает в компании
3,8
Воронеж, октябрь 2023

Что нравится?

Быстрый рост при успешной работе, помощь в работе со стороны руководства.

Что можно улучшить?

Это к сожалению везде, личные обиды промежуточных руководителей выше дела, а так же клановые основы коллектива не всегда хорошо для бизнеса


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с физическими лицами

Уже не работает в компании
4,2
Воронеж, октябрь 2023

Что нравится?

заработная плата, условия труда, возможность дополнительного дохода

Что можно улучшить?

корпоративный отдых, общение в коллективе, конкретные задачи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Стабильность, возможность развития, скорость процессов работы.

Что можно улучшить?

Научить видеть руководство, кто разлагает коллектив, исключать депрессивных людей, налаживать работу коллектива (действовать как единый механизм)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,3
Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Выбор графика работы, коллектив, близко к дому, доставка до дома на корпоративном транспорте

Что можно улучшить?

Работу буфета, зону отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист отдела клиентского взыскания

Уже не работает в компании
4,5
Барнаул, октябрь 2023

Что нравится?

Карьерный рост, зона отдыха и комната приема пищи, понимающее руководство

Что можно улучшить?

Встречи с руководителем и обучение сотрудников в рабочее время. Организовать корпоративный транспорт и скидки на питание


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший кассир

Уже не работает в компании
4,0
Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Надежность. Ценят своих сотрудников. Всегда помогут . Хорошее обучение

Что можно улучшить?

Место для отдыха. Я работала в автосалоне. И негде было поесть


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по доставке пластиковых карт

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Устройство было простым, многое не требуют и обучают нормально. Работа сильно прокачала навыки общения + стало больше понимания в том, как все работает в банках. Опыт интересный, заработок стабильно выше среднего, коллектив подсказыв...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по привлечению клиентов малого бизнеса

Уже не работает в компании
3,8
Владивосток, октябрь 2023

Что нравится?

Хорошая зп на момет моей работы в данном банке. Приятный коллектив и руководство (слегка легкомысленное).

Что можно улучшить?

База для прозвонов в CRM убога до ужаса. Ее не обновляют, ввиду этого, ты как дурак, вынужден звонить одним...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт по решениям для клиентов малого бизнеса

Уже не работает в компании
4,2
Владивосток, октябрь 2023

Что нравится?

Карьерный рост и возможность самореализоваться. Стабильный доход

Что можно улучшить?

Качество орг техники


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2023

Что нравится?

соцпакет,зарплата,условия работы и возможности для развития,понимающий руководитель,дают время на привыкнуть к новой работе

Что можно улучшить?

хочется больше личного общения с руководителем об успехах


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста