Отзывы сотрудников о работе в компании Авиакомпания Россия
Краткое содержание отзывов
Сотрудники авиакомпании удовлетворены своей работой и льготами, но хотели бы улучшить условия труда и зарплату. Они также недовольны отношением руководства и уровнем зарплат. В целом, они положительно отзываются о красивой форме и романтике профессии бортпроводника. Бортпроводникам нравится работать в компании, потому что у них есть льготы и 70 дней отпуска. Однако они хотели бы улучшить отношение руководства и зарплату.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Ведущий инженер группы развития производственных систем
Что нравится?
З/П, АвиаКомпания, бонусы
Что можно улучшить?
"Вертикальное" общение
Ведущий экономист
Что нравится?
Возможность удаленной работы, льготные авиабилеты на рейсы АК
Что можно улучшить?
Коммуникацию с сотрудниками, зп, дмс со стоматологией
Авиатехник
Что нравится?
Стабильность, развитие молодого поколения, поддержание возрастных сотрудников.
Что можно улучшить?
Низкие заработные платы. Низкого качества обучения.
Оператор
Что нравится?
Устойчивость компании на рынке,график, льготные перелеты
Что можно улучшить?
добавить индексацию заработной платы
Ведущий инженер
Что нравится?
Свобода в выборе своего дресс кода Не ограничивают в действиях Корпоративная система скидок
Что можно улучшить?
Коммуникацию между подразделениями и департаментами а также прибавить заработную плату сотрудникам авиакомпании
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильная выплата заработной платы
Что можно улучшить?
Сделать ремонт в офисе
Бортпроводник
Что нравится?
Полис ДМС, скидка на авиаперелеты для сотрудника и его семьи
Что можно улучшить?
Заработную плату сотрудников
Инженер
Что нравится?
Стабильный доход, корпоративные скидки. Работа вселяет уверенность в завтрашнем дне. На этом все
Что можно улучшить?
Куча сотрудников просто просиживает штаны. Можно спокойно убрать 30% штаба, поднять оставшимся зар плату, и функцион...
Эксперт визового контроля
Что нравится?
Высокий профессионализм, дружественная атмосфера, поддержка и взаимопонимание
Что можно улучшить?
повысить уровень зарплаты, у многих сотрудников съемное жилье, несоизмеримо
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому , условия работы, хорошее отношения руководства
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками