Отзывы сотрудников о работе в компании Авангард

Что нравится?

Удобный график, официальное оформление, период обучения оплачивается, оплачиваемые обеды.

Что можно улучшить?

Редкие и небольшие размеры премиальной части оплаты труда.

Что нравится?

Гибкость, лояльность компании. Посменный график работы, возможность подработки. Отсутствие планов продаж. Стабильная своевременная оплата, рабочая форма в соответствии с ростовской и размером.

Что можно улучшить?

Условия труда. Корпо...

Что нравится?

Оплачиваемые обеды. Лояльное руководство. Необременительные служебные обязанности, не выходящие за рамки компетенций. Премия по итогам года. Отличный коллектив. Нет задержек по зп.

Что можно улучшить?

Хотелось увидеть ДМС и квартальн...

Что нравится?

Работаю в банке относительно недавно, но отметил для себя много положительных моментов. 1. Офис просторный, рабочие места оборудованы всем необходимым, компенсация ГСМ и корпоративная связь 2. Коллектив очень дружный, многие работают...

Что нравится?

Комфортный график работы (можно выбрать удобный для себя: 5/2 или сменный), приятный и адекватный коллектив, питание за счет компании, хорошо выстроенная система обучения, удобное расположение офиса

Что можно улучшить?

Можно было бы...

Что нравится?

Уютный просторный офис, ежегодные обучающие семинары для сотрудников, оплачиваемые обеды, достойная зарплата, дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Небольшая парковка для клиентов, но так как в основном работа через интернет-банк, т...

Что нравится?

Работодатель дает возможность рости и развиваться в интересующих областях.

Что можно улучшить?

Больше рекреационных зон для восстановления. Более гибкий подход к компенсации питания.

Что нравится?

Вполне достойное место работы. Адекватное, грамотное руководство. Практически нет лишней бюрократии.

Что можно улучшить?

Компания не предоставляет возможность карьерного роста

Что нравится?

В данном Банке я уверен в завтрашнем дне. Присутствует объективность в оценке моей деятельности .

Что можно улучшить?

Оплату отпускных примерно как в гос. службе, чтобы отпуск приносил некий плюс в выплатах , а не минус.

Что нравится?

Забота о сотрудниках, взаимопомощь в коллективе, обучение, профессиональный и карьерный рост, стабильность и уверенность в завтрашнем дне.

Что можно улучшить?

Ввести систему ДМС для сотрудников банка.