1. ZENDEN
ZENDEN
ZENDEN
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,7
1 272 отзывов
1-2
209
2-3
255
3-4
259
4-5
703
ZENDEN – российский холдинг. История компании началась в 1997 году, с первой обувной фабрики в Обнинске. Компания занимает лидирующую позицию на российском обувном рынке в среднем ценовом сегменте. Сеть розничных магазинов ZENDEN представлена 200 магазинами в более чем 125 городах России. ZENDEN неизменно входит в ТОП-5 любимых обувных брендов России, а также в число лидеров по продаже обуви в онлайне. Свою миссию компания видит в развитии российского обувного производства, создании качественной и доступной обуви для российского потребителя и повышении общего качества жизни людей в городах присутствия ZENDEN.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЗЕНДЕН"
Руководитель:Лобачёв Виталий Валерьевич
Дата регистрации:1997
ИНН:7751384152
КПП:775101001
ОГРН:1267700048351
ОКПО:78192259

Отзывы сотрудников о работе в компании ZENDEN

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

В отзывах ZENDEN часто отмечают дружный коллектив, лояльное руководство, удобный или гибкий график и возможности обучения и карьерного роста. Положительно оцениваются своевременные выплаты, официальное оформление, скидки и другие корпоративные льготы. Среди зон развития — размер и переменная часть дохода, коммуникация между подразделениями, высокая нагрузка в магазинах, условия отдыха и питания, а также автоматизация и планирование процессов. Опыт сотрудников может различаться в зависимости от должности и подразделения.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Лояльное руководство и поддержка сотрудников
  • Гибкий и удобный график
  • Обучение, наставничество и карьерный рост
  • Своевременные выплаты и корпоративные льготы

Минусы

  • Переменная заработная плата и запрос на повышение дохода
  • Недостаточная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Высокая нагрузка и длительная работа на ногах
  • Не всегда комфортные зоны отдыха и питания
  • Избыточная регламентированность и потребность в автоматизации процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

График , заработать деньги,

Что можно улучшить?

Мне устраивает,, надо работать что бы делать выводы.

Товаровед

Уже не работает в компании
2,2
Пятигорск, октябрь 2021

Что нравится?

•Своевременная выплата заработной платы. •Официальное трудоустройство. •Хороший коллектив внутри магазина.

Что можно улучшить?

•Несоразмерный объем работы относительно заработной платы. •Практически каждый день приходится задерживать...

Ведущий аналитик

Уже не работает в компании
3,2
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Отличное руководство, достойная заработная плата, много разнообразных совместных развлекательных мероприятий, отзывчивый отдел кадров.

Что можно улучшить?

Офис находится в достаточно неудобном месте, далеко от метро. Очень мало мест...

Товаровед

Уже не работает в компании
4,2
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Достойная зарплата, стабильность

Что можно улучшить?

Возможность проявить себя, развиваться

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,8
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Официальное трудоустройство, лояльное руководство, высокая оплата труда

Что можно улучшить?

Нагрузка на продавцов могла бы быть по-меньше

Руководитель отдела транспортной логистики

Уже не работает в компании
3,2
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Стабильная заработная плата. Условия работы. Хороший центральный офис.

Что можно улучшить?

Профессиональный уровень сотрудников. Большинство руководителей делают не как правильно, а чтобы угодить собственнику.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,2
Ярославль, октябрь 2021

Что нравится?

Быстрое оформление, свобода выбора рабочего времени, доход зависит только от тебя, хороший выбор ассортимента

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, более доступное обучение, обеденную зону,


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик-комплектовщик

Уже не работает в компании
2,7
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Есть корпоротивный транспорт, чистый склад, понятная структура работы во всех подразделениях, хорошей коллектив и отзывчивые сотрудники

Что можно улучшить?

Специфику работы по набору, а точнее грамотно распределять нагрузку на набор...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,8
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Возможность зарабатывать столько сколько ты хочешь

Что можно улучшить?

Повысить мотивацию сотрудников для заработка


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Московская Область, октябрь 2021

Плюсы в работе:
Одни минусы.

Отрицательные стороны:
Работа на складе данной компании - это просто цирк.

На 50 человек рабочего класса приходится 60 и более человек на руководящих должностях, и все поголовно, так или иначе, явля...