1. YCLIENTS LLC
YCLIENTS LLC
YCLIENTS LLC
Сайт:
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
4,1
219 отзывов
1-2
17
2-3
27
3-4
46
4-5
162
YCLIENTS LLC — российская IT-компания, развивающая облачную платформу для онлайн‑записи и автоматизации бизнес‑процессов предприятий сферы услуг, прежде всего салонов красоты, барбершопов, фитнес‑студий и образовательных центров. Компания предоставляет CRM‑решения с модулем учета, управления клиентской базой, расписаниями, оплатами и интеграциями с платежными и маркетинговыми сервисами, а также поддерживает FinTech‑функции и открытый API. По своему профилю YCLIENTS сочетает разработку программного обеспечения, системную интеграцию и консультации по цифровизации бизнеса, обслуживая крупные сети и малый бизнес одновременно. Офисная и продуктовая деятельность компании ориентирована на масштабирование сервиса, техническую поддержку клиентов и развитие экосистемы интеграций для повышения эффективности операционной работы.
Отзывы (219)
Вакансии (22)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Руководитель:Чередниченко Екатерина Владимировна
Дата регистрации:7 апреля 2021 года
ИНН:7722499945
КПП:770301001
ОГРН:1217700165418
ОКПО:54906105
Уставный капитал:648 852 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании YCLIENTS LLC

Краткое содержание отзывов

22 августа

Компания «Фирма Браво» в 2020 году провела несколько конференций в различных городах России, где были представлены новые продукты и услуги, направленные на повышение эффективности работы сотрудников и расширение клиентской базы компании. Конференции помогли участникам получить актуальную информацию о новинках и изменениях в работе. Компания предлагает прекрасный коллектив и руководство, обучение и поддержку на начальном этапе, есть много плюшек для сотрудников, возможность расти карьерно. Что можно улучшить? Уровень заработной платы, возможность работать удаленно.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Руководитель отдела продаж

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июль 2025

Что нравится?

модель управления, OKR, demoday, открытость и прозрачность Выставки и конференции

Что можно улучшить?

В продажах всегда одно: больше лидов, больше продаж Я много проходил обучений за свой счет, что можно улучшить системное внешнее об...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по сопровождению

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июль 2025

Что нравится?

Работа в этой компании оставила у меня исключительно положительные впечатления. Особенно хочу отметить корпоративную культуру, здесь действительно чувствуется забота о сотрудниках, открытость, взаимное уважение и поддержка. Отдельное...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Flutter Developer

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июль 2025

Что нравится?

Добрый коллектив, своевременная оплата труда, возможности роста

Что можно улучшить?

Приходят увольнять без испытательного срока, без каких-либо предварительных разговоров.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
3,0
Москва, июнь 2025

Коммуникации выстроены не очень, есть с чем сравнить. Руководство среднего звена порой не заинтересованно в проблемах рядовых сотрудников. Не дорожат кадрами. Был хороший стартап и проект. Веселая и дружная команда на ранних этапах становления про...

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Москва, июнь 2025

Гибридный график или хотя бы возможность иногда брать удалённые дни в коммерческом департаменте (понимаю, почему этого сейчас нет, но всё равно хочется).

Расширение штата внутренней it-поддержки. Есть ощущение, что ребят на всех не хватает Почти б...

Оператор технической поддержки

Статус занятости не указан
5,0
Санкт-Петербург, июнь 2025

Можно улучшить систему обучения, доступ к полезной информации о продукте, это бы многим помогло повысить качество своей работы. Отличный коллектив, все в команде очень отзывчивые, руководство в том числе. Частые изменения в продукте не дают рассла...

Менеджер по продажам

Статус занятости не указан
5,0
Москва, июнь 2025

Рекомендую начать проводить тренинги для ОП с экспертами, а не Руководителями отдела продаж. Название тренинга *Прожарка* наводит на мысль, что из тебя "последние силы хотят вытрести", но в целом хорошо, что можно посмотреть некоторые моменты рабо...

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Санкт-Петербург, июнь 2025

-Это бывший стартап, который вырос, но не успел за своим ростом, отсюда бардак во многих процессах.

- Руководство не соответствует уровню по своим компетенциям и зрелости принимаемых решений. В ТОП-менеджменте конфликты, отражается на всей команде...

Frontend-разработчик

Статус занятости не указан
4,0
Москва, июнь 2025

Стоматологию в ДМС добавить Живой, доброжелательный коллектив, лояльное руководство и коллеги, удобный офис, есть все необходимое для комфортной работы, рабочая техника и периферия по запросу, гибридный график.

Менеджер по продажам

Статус занятости не указан
4,0
Москва, июнь 2025

Развивать возможность удаленной работы.

Никогда не будет лишним повышения зарплаты. Отличный продукт с постоянным развитием.

Думаю одно из лучших решений на рынке.

Хорошая внутренняя база знаний и обучающий процесс.

Хорошая техническая поддержка....