1. WILDBERRIES
WILDBERRIES
WILDBERRIES
Сайт:
Оценка компании
3,8
18 333 отзывов
1-2
2 832
2-3
3 726
3-4
3 275
4-5
10 213
Wildberries — крупнейший российский маркетплейс, специализирующийся на онлайн-торговле широким ассортиментом товаров от одежды до электроники, с миллионами ежедневных заказов. Компания быстро растет, обеспечивая доставку по всей России через собственную логистику и пункты выдачи, что делает ее лидером e-commerce. Wildberries предлагает продавцам удобную платформу для бизнеса с аналитикой продаж и маркетинговыми инструментами. В 2025 году сервис продолжает расширять ассортимент и улучшать мобильное приложение для удобства покупателей. Высокое количество отзывов сотрудников подчеркивает динамичную корпоративную культуру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВАЙЛДБЕРРИЗ БАНК"
Руководитель:Емельянов Святослав Сергеевич
Дата регистрации:20.11.1990
ИНН:0102000578
КПП:770601001
ОГРН:1020100002340
ОКПО:09143043

Отзывы сотрудников о работе в компании WILDBERRIES

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

WILDBERRIES многие сотрудники описывают как место с гибким графиком, возможностью работать рядом с домом или удалённо и самостоятельно влиять на доход. Отмечаются быстрые выплаты, понятные обязанности, обучение для новичков и готовность руководителей идти навстречу. В отдельных командах выделяют дружелюбную атмосферу и возможности развития. Среди повторяющихся зон улучшения — система штрафов и мотивации, уровень оплаты, коммуникация с руководством, условия отдыха и стабильность рабочих приложений.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или личными делами
  • Возможность работать рядом с домом, удалённо или выбирать удобные смены
  • Своевременные и понятные выплаты, доход зависит от объёма работы
  • Быстрое обучение и доступность работы для сотрудников без опыта
  • Часть сотрудников отмечает дружный коллектив и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников недовольна системой штрафов, удержаний и оценок
  • Некоторые считают уровень оплаты недостаточным или непрозрачным
  • Отмечаются сложности в коммуникации между сотрудниками, руководителями и отделами
  • Условия отдыха и труда на отдельных объектах требуют улучшения
  • Встречаются жалобы на сбои приложений, интернета и нехватку оборудования

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Работник склада

Уже не работает в компании
5,0
Алексин, январь 2026

Что нравится?

Сменный рабочий график, сам себе расписание придумал и по нему ходил. За смену выходила приличная сумма. Платили каждые 3 дня. До склада была возможность добираться на корпоративном транспорте.

Что можно улучшить?

Работа сама по себе...

Менеджер пункта выдачи

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2026

Что нравится?

Смены брала 2/2, отлично успевала отдохнуть. И главное никаких мыслей о работе после, выключила компьютер и свободна

Что можно улучшить?

В предновогодний аврал я так натаскалась этих коробок с подарками что решила взять паузу, очень...

Сотрудник пункта выдачи заказов

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2026

Что нравится?

Не нужно специальное образование, принимают на работу людей разного возраста. Работа простая, максимально понятная.

Что можно улучшить?

Монотонная работа. Ну и еще иногда не тот размер приходит, или при транспортировке что-то сломало...

Курьер пеший

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, январь 2026

Что нравится?

Очень простая верификация, все делается через приложение. Рассчитываются без задержек, всегда есть возможность заработать денег.

Что можно улучшить?

Перед праздниками заказов очень много. Сильно устаешь, тем более если ты в тайминге

Рабочий

Уже не работает в компании
3,7
Воронеж, январь 2026

Что нравится?

Большая зарплата в течении нескольких недель , хорошее руководство , моментами не очень

Что можно улучшить?

Повышенный пик за единицу товара, хорошее отношение к сотрудникам, меньше штрафов тк их много

Ведущий менеджер проектов

Уже не работает в компании
3,0
Москва, январь 2026

Что нравится?

Отсутствие процессов как таковых. Хаос и неразбериха. Руководство приходило к 11 и требовало чтобы все уходили после него.

Что можно улучшить?

Ввести процессы внутри команд, улучшить коммуникацию.

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Кисловодск, январь 2026

Плюсы в работе:
Постоянно общаюсь с людьми, многие уже узнают. Платят стабильно, ни разу не задержали деньги. Похвально!

Отрицательные стороны:
Перед праздниками начинается настоящий наплыв, приходится серьезно ускоряться.

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Москва, январь 2026

Плюсы в работе:
График гибкий, можно брать больше смен, если нужны деньги. Работа в целом лайтовая.

Отрицательные стороны:
Иногда остаешься один, когда напарник заболел или не смог выйти.

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Самара, январь 2026

Плюсы в работе:
Работа меня устраивала, самое главное, что не требовался опыт, брали даже студентов, отличная возможность подработать. И платили регулярно.

Отрицательные стороны:
Немножко утомляли бабули, которые не могли разобраться...

Менеджер пункта выдачи

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, декабрь 2025

Что нравится?

Легкое обучение и в дальнейшем работа. В плане физически сначала сложновато, потом привыкаешь. Приятный коллектив

Что можно улучшить?

Зоны отдыха сотрудникам, потому что есть пункты, где микроволновки на полу стоят и сесть негде