1. WILDBERRIES
WILDBERRIES
WILDBERRIES
Сайт:
Оценка компании
3,8
18 333 отзывов
1-2
2 832
2-3
3 726
3-4
3 275
4-5
10 213
Wildberries — крупнейший российский маркетплейс, специализирующийся на онлайн-торговле широким ассортиментом товаров от одежды до электроники, с миллионами ежедневных заказов. Компания быстро растет, обеспечивая доставку по всей России через собственную логистику и пункты выдачи, что делает ее лидером e-commerce. Wildberries предлагает продавцам удобную платформу для бизнеса с аналитикой продаж и маркетинговыми инструментами. В 2025 году сервис продолжает расширять ассортимент и улучшать мобильное приложение для удобства покупателей. Высокое количество отзывов сотрудников подчеркивает динамичную корпоративную культуру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВАЙЛДБЕРРИЗ БАНК"
Руководитель:Емельянов Святослав Сергеевич
Дата регистрации:20.11.1990
ИНН:0102000578
КПП:770601001
ОГРН:1020100002340
ОКПО:09143043

Отзывы сотрудников о работе в компании WILDBERRIES

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

WILDBERRIES многие сотрудники описывают как место с гибким графиком, возможностью работать рядом с домом или удалённо и самостоятельно влиять на доход. Отмечаются быстрые выплаты, понятные обязанности, обучение для новичков и готовность руководителей идти навстречу. В отдельных командах выделяют дружелюбную атмосферу и возможности развития. Среди повторяющихся зон улучшения — система штрафов и мотивации, уровень оплаты, коммуникация с руководством, условия отдыха и стабильность рабочих приложений.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или личными делами
  • Возможность работать рядом с домом, удалённо или выбирать удобные смены
  • Своевременные и понятные выплаты, доход зависит от объёма работы
  • Быстрое обучение и доступность работы для сотрудников без опыта
  • Часть сотрудников отмечает дружный коллектив и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников недовольна системой штрафов, удержаний и оценок
  • Некоторые считают уровень оплаты недостаточным или непрозрачным
  • Отмечаются сложности в коммуникации между сотрудниками, руководителями и отделами
  • Условия отдыха и труда на отдельных объектах требуют улучшения
  • Встречаются жалобы на сбои приложений, интернета и нехватку оборудования

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Рязань, февраль 2026

Что нравится?

Для меня было полезно в плане развития коммуникативных качеств и стрессоустойчивости. Обучение норм, все по полочкам, и дальше супервайзер курирует новичков.

Что можно улучшить?

Было бы отлично выделять от компании оборудование для р...

Работник склада

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, февраль 2026

Что нравится?

Тружусь несколько месяцев. Нравится, что нет надзирателей, работаешь в своем темпе, главное результат

Что можно улучшить?

Из-за запрета на телефоны чувствуешь себя оторванным от мира во время работы

Водитель-экспедитор

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, февраль 2026

Что нравится?

Формат устраивает. Маршруты заранее спланированы, нет беготни и лишних перестроений. Деньги приличные прям

Что можно улучшить?

Введите бонусы для надежных сотрудников которые не совершают ошибки

Управляющая

Уже не работает в компании
4,3
Москва, февраль 2026

Что нравится?

коллектив, если повезет с руководством то супер, без этого никак, ну и конечно чтобы ячейки и склад были грамотно расставлены

Что можно улучшить?

зарплату можно было бы и увеличить, а так же если были бы перерывы по правилам то было...

Курьер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Подрабатывал, заказы брал ближайшие к своему дому. Хороший дополнительных доход к пенсии, оформление через приложение.

Что можно улучшить?

Если набрать много доставок, то физически тяжело все разнести.

Региональный руководитель

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2026

Что нравится?

1. Корпоративная культура: Доброжелательная атмосфера, поддержка и взаимопомощь среди сотрудников. 2. Возможности для роста: Наличие программ обучения, повышения квалификации и карьерного роста. 3. Компенсация и льготы: Конкурентоспо...

Сотрудник склада

Уже не работает в компании
5,0
Волгоград, февраль 2026

Что нравится?

Простые и понятные рабочие обязанности, ничего сверх умного и сложного не требовали. Всему обучили. Платили исправно, зачисления каждые 3 дня. Удобное рабочее приложение.

Что можно улучшить?

Тяжело весь день на ногах.

Работник склада

Уже не работает в компании
5,0
Хабаровск, февраль 2026

Что нравится?

В первый день все показали, дали ТСД, объяснили логику склада Через пару смен уже спокойно работала сама Сейчас все хорошо

Что можно улучшить?

Колени в конце дня начинают болеть, так как очень много двигаешься

Оператор контактного центра

Уже не работает в компании
5,0
Самара, февраль 2026

Что нравится?

Обучение понятное и структурное, принимали всех желающих, даже без опыта. И многие становились отличными профи, платили нормально, люди работали годами.

Что можно улучшить?

Устраните проблемы с софтом, нужно предпринять меры для боле...

Менеджер пункта выдачи

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Работа подойдет людям любого пола, от совершеннолетия до пенсии:)) Опыт не требовался, наоборот, давали возможность получить востребованную профессию, с которой потом всегда можно устроиться на работу, пв везде открываются.

Что можно...