1. WILDBERRIES
WILDBERRIES
WILDBERRIES
Сайт:
Оценка компании
3,8
18 333 отзывов
1-2
2 832
2-3
3 726
3-4
3 275
4-5
10 213
Wildberries — крупнейший российский маркетплейс, специализирующийся на онлайн-торговле широким ассортиментом товаров от одежды до электроники, с миллионами ежедневных заказов. Компания быстро растет, обеспечивая доставку по всей России через собственную логистику и пункты выдачи, что делает ее лидером e-commerce. Wildberries предлагает продавцам удобную платформу для бизнеса с аналитикой продаж и маркетинговыми инструментами. В 2025 году сервис продолжает расширять ассортимент и улучшать мобильное приложение для удобства покупателей. Высокое количество отзывов сотрудников подчеркивает динамичную корпоративную культуру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВАЙЛДБЕРРИЗ БАНК"
Руководитель:Емельянов Святослав Сергеевич
Дата регистрации:20.11.1990
ИНН:0102000578
КПП:770601001
ОГРН:1020100002340
ОКПО:09143043

Отзывы сотрудников о работе в компании WILDBERRIES

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

WILDBERRIES многие сотрудники описывают как место с гибким графиком, возможностью работать рядом с домом или удалённо и самостоятельно влиять на доход. Отмечаются быстрые выплаты, понятные обязанности, обучение для новичков и готовность руководителей идти навстречу. В отдельных командах выделяют дружелюбную атмосферу и возможности развития. Среди повторяющихся зон улучшения — система штрафов и мотивации, уровень оплаты, коммуникация с руководством, условия отдыха и стабильность рабочих приложений.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или личными делами
  • Возможность работать рядом с домом, удалённо или выбирать удобные смены
  • Своевременные и понятные выплаты, доход зависит от объёма работы
  • Быстрое обучение и доступность работы для сотрудников без опыта
  • Часть сотрудников отмечает дружный коллектив и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников недовольна системой штрафов, удержаний и оценок
  • Некоторые считают уровень оплаты недостаточным или непрозрачным
  • Отмечаются сложности в коммуникации между сотрудниками, руководителями и отделами
  • Условия отдыха и труда на отдельных объектах требуют улучшения
  • Встречаются жалобы на сбои приложений, интернета и нехватку оборудования

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер пункта выдачи заказов

Уже не работает в компании
4,8
Кострома, сентябрь 2026

Что нравится?

Работал, когда нужно было посменную работу, так, чтобы куда-то далеко не ездить. Платили нормально, даже перед праздниками ставку поднимали за смену.

Что можно улучшить?

Сканеры подглючивают в самый неудачный момент, когда клиент и т...

Водитель-дальнобойщик

Уже не работает в компании
4,8
Невинномысск, сентябрь 2026

Что нравится?

Приоритет для машин собственного парка. Оформление в регионах по договору, выплаты вовремя.

Что можно улучшить?

Суточные отсутствуют, в остальном условия меня устраивают на данный момент.

Менеджер пункта выдачи

Уже не работает в компании
4,8
Рязань, сентябрь 2026

Что нравится?

Коллектив сплоченный, небольшой, очень сблизились с ребятами. Работа не подразумевает конкуренции, наоборот, выгоднее поддерживать друг друга и помогать.

Что можно улучшить?

Как пришел на одну должность - менеджер, так никуда с нее и...

Курьер на личном автомобиле

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, сентябрь 2026

Что нравится?

Меня в работе все устраивало, можно было сочетать с любой другой занятостью без проблем. Приложение давало нужную информацию, чтобы подобрать себе наиболее комфортные заказы.

Что можно улучшить?

За износ авто ничего дополнительно не...

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, сентябрь 2026

Что нравится?

Хороший вариант заработка на удаленке. Принимают без опыта, есть обучение. График достаточно гибкий, а платят стабильно и хорошо.

Что можно улучшить?

Работа во многом монотонная и однообразная, к этому приходится просто привыкнуть.

Старший работник склада

Уже не работает в компании
5,0
Москва, сентябрь 2026

Что нравится?

Принимают всех, даже самые социально-незащищенные люди, без складского опыта работы могут заработать. Обучают с самого простого, платят деньги по тому, сколько человек выполнил, справедливая система вознаграждения.

Что можно улучшить...

Сотрудник склада

Уже не работает в компании
4,8
Воронеж, сентябрь 2026

Что нравится?

У нас заработок был стабильный, платили вовремя. Система оплаты была прозрачная, штрафы со всех снимали по-честному.

Что можно улучшить?

Всю смену без гаджетов и музыки, из-за этого рабочий день кажется длиннее.

Менеджер ПВЗ

Уже не работает в компании
4,8
Братск, сентябрь 2026

Что нравится?

Работа простая, нужная людям, и совершенно точно, в ближайшее время будет востребована. Платят именно в данной компании стабильно.

Что можно улучшить?

Материальная ответственность подразумевает вероятность штрафов.

Менеджер ПВЗ

Уже не работает в компании
4,8
Курск, сентябрь 2026

Что нравится?

Работа в обычных условиях, не было профвредностей, обучали, деньги платили. Шаговая доступность пункта прямо из дома.

Что можно улучшить?

Очень злило, когда коробки вовремя не забирали, а потом товар новый ставить некуда.

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,8
Черноморское, сентябрь 2026

Что нравится?

Заработная плата, близость к дому, дружелюбное начальство всегда готовое помочь, работа по инструкции.

Что можно улучшить?

Улучшить возможность повышения, в основном работа полностью устраивает. Также можно наладить улучшение техниче...