Отзывы сотрудников о работе в компании WILDBERRIES
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
WILDBERRIES многие сотрудники описывают как место с гибким графиком, возможностью работать рядом с домом или удалённо и самостоятельно влиять на доход. Отмечаются быстрые выплаты, понятные обязанности, обучение для новичков и готовность руководителей идти навстречу. В отдельных командах выделяют дружелюбную атмосферу и возможности развития. Среди повторяющихся зон улучшения — система штрафов и мотивации, уровень оплаты, коммуникация с руководством, условия отдыха и стабильность рабочих приложений.
Плюсы
- Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или личными делами
- Возможность работать рядом с домом, удалённо или выбирать удобные смены
- Своевременные и понятные выплаты, доход зависит от объёма работы
- Быстрое обучение и доступность работы для сотрудников без опыта
- Часть сотрудников отмечает дружный коллектив и лояльное руководство
Минусы
- Часть сотрудников недовольна системой штрафов, удержаний и оценок
- Некоторые считают уровень оплаты недостаточным или непрозрачным
- Отмечаются сложности в коммуникации между сотрудниками, руководителями и отделами
- Условия отдыха и труда на отдельных объектах требуют улучшения
- Встречаются жалобы на сбои приложений, интернета и нехватку оборудования
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Работник склада
Что нравится?
Свободный график. Реально работаешь сколько хочешь. Можно хоть 7/0, хоть раз в неделю приходить Уровень зп. Зарплата сдельная. Сколько поработаешь, столько и получишь
Что можно улучшить?
Отношение к работникам. Условия
Менеджер пункта выдачи заказов
Что нравится?
График.Возможность работать рядом с домом Возможеость подрабток и хорошо заработать
Что можно улучшить?
Улучшить систему оценки ПВЗ и не вычитать из зарплаты брак и неверные вложения со склада
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Работа в одиночестве, в удобных почти домашних условиях, но без всякого перерыва
Что можно улучшить?
Отношение руководства, в первую очередь высшего к сотрудникам компании
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Близость к дому. Достойная заработная плата.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками, условия труда. Оплачиваемые 6 часов переработки. Условие отдыха.
Грузчик
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, близость к дому, дружный и весёлый коллектив, свобода в выборе рабочего места и должности, обеденный перерыв и перекуры в любое время.
Что можно улучшить?
Отменить штрафы в компании, увеличить разме...
Упаковщик по возврату
Что нравится?
Свободный график
Что можно улучшить?
Что не было больших штрафов
Администратор
Что нравится?
Свободный график, работа до боли простая есть куча моментов с вычетами, которые решать будут в основном не в вашу пользу
Что можно улучшить?
Навести порядок во всех структурах от курьеров до работников склада
Кладовщик
Что нравится?
Свободный график, возможность нормально отдохнуть. Нет особо головняка
Что можно улучшить?
Убрать штрафы необоснованые
Менеджер пункта выдачи
Что нравится?
оформление по гпх, график, заработная плата
Что можно улучшить?
Отношение руководства к сотрудникам. На вычеты с зп программой за брак и подмены, к которым сотрудник непричастен просто пожимают плечами
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Близость к дому 50/50. График 2/2. Можно взять подработки, если они требуются где-то.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, можно улучшить условия труда, летом - жарко, зимой - холодно. Про зп вообще отдельный разговор...