1. T2
T2
T2
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
4 618 отзывов
1-2
117
2-3
320
3-4
670
4-5
3 771
T2 – мобильный оператор, который действует по другим правилам, опережая телеком-рынок по темпам роста. Компания оказывает услуги в 70 регионах РФ — клиентам доступны высококачественные базовые услуги и уникальные цифровые сервисы, не имеющие аналогов в телекоме. Ранее компания работала под брендом Tele2. Компания придерживается принципа «другие правила» не только в бизнес-стратегии, но и в работе с командой. T2 помогает сотрудникам развиваться и дает возможность учиться на рабочем месте.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "Т2 МОБАЙЛ"
Руководитель:Годовиков Антон Вячеславович
Дата регистрации:2003
ИНН:7743895280
КПП:775101001
ОГРН:1137746610088
ОКПО:17872715

Отзывы сотрудников о работе в компании T2

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

T2 воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, комфортными офисами и заметным набором льгот. Сотрудники часто отмечают ДМС, гибкий или гибридный график, обучение, наставничество и возможности развития. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки и рынка. Регулярно упоминаются сложности с парковкой, транспортом и доступом к инфраструктуре офиса, а также необходимость улучшить взаимодействие между подразделениями, распределение задач и отдельные процессы адаптации.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • ДМС, компенсации и другие корпоративные льготы
  • Гибкий, гибридный и в отдельных случаях удалённый формат работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного развития
  • Комфортные офисы с зонами отдыха и дополнительной инфраструктурой

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
  • Высокая нагрузка и неравномерное распределение задач
  • Ограниченные возможности удалённой работы в отдельных подразделениях
  • Нехватка парковочных мест и сложности с транспортом
  • Недостаточная слаженность коммуникаций и отдельных внутренних процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
РостовнаДону, сентябрь 2024

Что нравится?

Вежливый коллектив и подход к сотруднику ,соц. пакет. Корпоративные мероприятия

Что можно улучшить?

На мой взгляд нужно пересмотреть уровень заработной платы. Более никаких недостатков нет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела

Уже не работает в компании
5,0
Воронеж, сентябрь 2024

Что нравится?

Проработала в компании почти 13 лет. За эти годы всегда была возможность для развития и профессионального роста. В Т2 работают классные люди, в разных городах, готовые поддерживать и обмениваться опытом. Завершила работу с большой бл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Саранск, сентябрь 2024

Что нравится?

Нравится в принципе работать в данной компании. Коллектив приятный, интересные мероприятия проводятся, удобный график, а так же если нет возможности ездить каждый день в офис, то можно работать на удалёнке.

Что можно улучшить?

Можно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Саратов, сентябрь 2024

Что нравится?

Прекрасный коллектив и интересные задачи. Руководство в меру лояльное. Есть все возможности для развития. Корпоративная культура на высоте!!!

Что можно улучшить?

Чувствуется нехватка кадров по некоторым направлениям в отделах. Нужно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
3,5
Саранск, сентябрь 2024

Что нравится?

Хороший коллектив и условия нормальные, сотрудники хорошие и весëлые от безысходности

Что можно улучшить?

Сделать условия труда более студенториентировано то есть чтоб студенты могли ставить смену как хотят и редактировать еë как хот...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Иркутск, сентябрь 2024

Что нравится?

Нравится возможность развиваться, коллектив и руководство. Приходишь на работу как домой, где комфортно. Можно обратиться по ДМС в любую из клиник из списка и получить помощь

Что можно улучшить?

Хотелось бы зарплату повыше чем есть и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист личной поддержки

Уже не работает в компании
4,8
РостовнаДону, сентябрь 2024

Что нравится?

Много чего нравится. Все удобства в офисе предоставлены, а поддержка удаленщиков в компании регулярная. Работа в Т2 - отличный старт для хорошей карьеры.

Что можно улучшить?

На самом деле сложно сказать. Я лично, если бы ещё работал,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, сентябрь 2024

Что нравится?

Я очень полюбила эту компанию уже после месяца работы, меня все устраивает, коллектив просто бомба,обожаю и люблю всех. Компания предоставляет классные возможности развития, за что я очень благодарна

Что можно улучшить?

Я думаю, всег...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Иркутск, сентябрь 2024

Что нравится?

Возможность гибкого графика по потребностям, хороший коллектив

Что можно улучшить?

Увеличит заработную плату сотрудникам линий которые контактируют с абонентами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

SAP-специалист

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, сентябрь 2024

Что нравится?

Мне нравилось все, коллектив, руководитель, мероприятия, страховка

Что можно улучшить?

Всё на высшем уровне, ч бы хотела работать только в этой компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста