Отзывы сотрудников о работе в компании RuNetSoft

Плюсы в работе:
На мой взгляд, вся компания - одно большое достоинство. Я более чем удовлетворен работой тут.

Отрицательные стороны:
Нет недостатков. Всё замечательно.

Плюсы в работе:
До переезда проработал с ребятами больше 3 лет. Вместе прошли через многое и закончили не один крупный проект.

Коллектив очень хороший и слаженный, всегда рады новым сотрудникам - примут в команду, подружатся, обучат (есл...

Плюсы в работе:
К достоинствам могу отнести широкий спектр услуг и проектов компании: работают над различными типами проектов и взаимодействуют с крупными заказчиками.

Очень милая HR грамотно разложила всё по полочкам, рассказала о компа...

Плюсы в работе:
1. Отличный коллектив и корпоративная культура. Много красивых и умных девушек.

2. Многомиллионные контракты.

3. Ежегодный внутренний HR -проект для сотрудников -rns.vision, победители которого получают путешествия...

Плюсы в работе:
Удобный график, близко к метро, оборудованная кухня с вкусняшками и кофемашиной, хорошая заработная плата.

Отрицательные стороны:
Постоянный режим многозадачности.

Плюсы в работе:
Можно составить удобный для себя график. Нет строгого дресс-кода. Крутые проекты.

Отрицательные стороны:
Постоянные давки в метро по утрам. Очень серьезная нагрузка в конце года.

Плюсы в работе:
Хорошие взаимоотношения в коллективе. Почти all inclusive: конкурсы, корпоративы, пицца по пятницам. Тимбилдинг, одним словом!

Да, и проекты крутые.

Отрицательные стороны:
Приходится работать много:)

Плюсы в работе:
Вполне хорошая компания, интересные проекты. Так сказать, прокачалась как специалист.

Очень удобный для меня график работы, успеваю всё :)

Отрицательные стороны:
Для меня не нашлось.

Плюсы в работе:
Хорошие коллеги, сразу влилась в коллектив.

Всегда рады помочь.

В офисе есть кухня и печеньки.

Отрицательные стороны:
Руководство очень требовательное к специалистам (хотя, может, это и плюс).

Плюсы в работе:
Местоположение . На этом все плюсы кончились.

Отрицательные стороны:
Рыба гниёт с головы.

Руководство относится к своим сотрудникам как к рабам, ведь они не предоставляют никакой уверенности начиная с ЗП, закан...