Отзывы сотрудников о работе в компании Radisson Collection Hotel, Moscow
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильная выплата зарплаты, всегда в срок. Приятные корпоративные бонусы.
Что можно улучшить?
Дать возможность роста сотрудникам.
Официант
Что нравится?
Всегда зарплата в срок, никаких задержек. По возможности всегда идут на уступки. Много разных дополнительных интересных вещей, например бесплатный английский. Условия труда и отдыха соответствуют тк.
Что можно улучшить?
Практически н...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Работала давно, может что-то поменялось. Мне все очень нравилось, корпоративная культура на высоте.
Что можно улучшить?
Больше отдыха для сотрудников, работу на износ хочется закончить, несмотря на все плюсы
Администратор службы приема и размещения
Что нравится?
Отличная гостиница и отличное руководство минус только в карьерном росте
Что можно улучшить?
Все и так отлично. Можно было бы почаще проводить тренинги и обучение английскому языку
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Все прекрасно. Отличный опыт. Хорошее руководство. Возможности для развития
Что можно улучшить?
Заработанную плату более ничего
Фитнес-тренер
Что нравится?
Близость к дому и хочется помочь людям своими знаниями, я МСМК по бодибилдингу ( категория фитнес)
Что можно улучшить?
Обмен знаниями, чтобы клиенту было интересно как в тренажёрном зале, так и в бассейне,или на уроках групповых прог...
Старший бармен
Что нравится?
Работа в большой семье состоящей из разных отделов и служб, уверенность в завтрашнем дне, постоянные тренинги.
Что можно улучшить?
Возможность вернуться
Су-шеф
Что нравится?
Стабильная зарплата, подработки, корпоративное питание,чистая униформа
Что можно улучшить?
Лучшее отношение руководства к сотрудникам
Пекарь-кондитер
Что нравится?
Соответствующий уровень зп, возможность подработок, удобный график, выбор смен.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками
Старший администратор
Что нравится?
Прописанные стандарты работы. Стабильная компания. Сплоченный коллектив. Предоставляют форму, чистку формы. Стабильные выплаты без задержек.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками