Отзывы сотрудников о работе в компании Procter & Gamble
Краткое содержание отзывов
Сотрудники недовольны удаленной работой и требуют увеличения времени работы в офисе. Руководство не прислушивается к их мнению о том, что им нужны постоянные встречи и прочее, чтобы работать эффективно. Зарплаты находятся на рыночном уровне, но сотрудники считают, что можно было бы платить больше. В целом отзывы сотрудников о компании положительные, но они также жалуются на проблемы команды и инновационные продукты.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Всегда во время выплачивается заработная плата! Хороший светлый склад!
Что можно улучшить?
Поменять и уменьшить состав начальства!! На один погрузчик 3-начальника!!
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Баланс работа-дом, отношение к сотрудникам. Корпоративные льготы.
Что можно улучшить?
Увеличение количество сотрудников для снятия нагрузки
Account manager
Что нравится?
Корпоративная культура и отношение к сотрудникам, как к главной ценности компании
Что можно улучшить?
Сделать кадровую политику менее формальной
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Больше всего в работодателе привлекает близость к дому и перспектива карьерно го роста.
Что можно улучшить?
Можно было бы повысить уровень заработанной платы сотрудникам.
Финансовый менеджер
Что нравится?
Близость к дому, возможность карьерного роста, гибридный график работы
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Сотрудник
Все нормально, можно бы зарплату повыше и бесплатное питание для коллектива.
Line Leader
Что нравится?
Отличное место для старта карьеры, которое даёт опыт работы менеджером, возможности для прокачки огромного количества навыков и знаний
Что можно улучшить?
1. Хороший уровень зп на старте, но через 3 года с опытом работы в проктере др...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, Оплата труда, Развитие внутри компании
Что можно улучшить?
Ничего нельзя улучшить
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Программы обучения, социальный пакет
Что можно улучшить?
Развитие карьеры без релокации
Техник
Что нравится?
Высокий уровень дохода, условия труда хорошие, современное оборудование
Что можно улучшить?
Чрезмерно жесткий контроль сотрудников с отслеживание за всеми действиями и перемещениями