1. PepsiCo
PepsiCo
PepsiCo
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
2 394 отзывов
1-2
258
2-3
435
3-4
683
4-5
1 336
PepsiCo — международная продовольственная и напиточная корпорация, специализирующаяся на производстве и продаже безалкогольных напитков, снеков и продуктов питания под брендами Pepsi, Lay's, Gatorade и другими; российское подразделение занимается дистрибуцией, маркетингом и локальным производством продуктов под глобальными брендами. Компания работает в сегментах напитков, закусок и готовых продуктов, управляет цепочками поставок, производственными мощностями и сетью дистрибуции по торговым каналам страны. В её компетенции — разработка локализованных продуктовых линеек, промо‑активности, переговоры с ритейлерами и оптовыми покупателями, а также обеспечение стандартов качества и пищевой безопасности. Корпоративные функции включают продажи, маркетинг, производство, логистику и управление отношениями с ключевыми партнёрами.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании PepsiCo

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

PepsiCo воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитым социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, удобный или гибридный график, обучение и возможности карьерного роста. Среди зон развития регулярно называют уровень дохода и мотивации, коммуникации между подразделениями, бюрократию и качество адаптации. Для отдельных позиций актуальны вопросы нагрузки, логистики, оборудования и условий в офисах или на производственных площадках.

Плюсы

  • Стабильность и своевременная выплата заработной платы
  • Дружный коллектив и доброжелательная рабочая атмосфера
  • ДМС, официальное оформление и другие социальные льготы
  • Гибкий, сменный или гибридный график работы
  • Обучение и возможности карьерного и профессионального роста

Минусы

  • Уровень заработной платы и премий часть сотрудников считает недостаточным
  • Коммуникации между сотрудниками, отделами и руководством требуют улучшения
  • Избыточная бюрократия, совещания и отчетность усложняют работу
  • Адаптация, наставничество и внутреннее обучение развиты неравномерно
  • На отдельных позициях отмечаются высокая нагрузка, логистические и инфраструктурные проблемы

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Всё нравится. Определённый выбор в части стратегического развития в долгосрочной перспективе. Устойчивая компания и хорошие перспективы карьерного роста

Что можно улучшить?

Нет сфер для улучшения. Думаю что эта Компания одна из лучши...

Торговый агент

Уже не работает в компании
4,7
Екатеринбург, июль 2025

Что нравится?

Удобный график, хороший дружный коллектив,лояльное руководство

Что можно улучшить?

Систему мотивации сотрудников можно было бы улучшить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управление проектами

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Нравится в работодателе: Work-Life баланс, график работы, комфортные офисы,

Что можно улучшить?

Улучшить можно график работы, возможность роста и уровень ЗП


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист

Уже не работает в компании
3,0
Воронеж, июль 2025

Что нравится?

Удалённая работа, возможность подработки, ДМС, система накопления отпуска

Что можно улучшить?

Получение обратной связи от сотрудников, увеличение ЗП для того, чтобы не терять кадры


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник производства

Уже не работает в компании
4,2
Москва, июль 2025

Что нравится?

Ценности, климат в коллективе, условия работы. Возможности для построения карьеры.

Что можно улучшить?

На руководящие должности попадают случайные люди, по знакомству. Могут уволить одним днем.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый агент

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июль 2025

Что нравится?

Удобный график работы, положительный настрой коллектива, возможность карьерного роста.

Что можно улучшить?

Работу цифровых инструментов, передачу дел новым сотрудникам, коммуникации внутри полевых команд.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Лебедянь, июль 2025

Что нравится?

Много интересных возможностей для обучения внутри компании. Есть не только вертикальный, но и горизонтальный рост.

Что можно улучшить?

Повысить оплату труда до уровня аналогичных компаний.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Торговый представитель

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июль 2025

Что нравится?

Транснациональная компания, обучение и личное развитие, путевки на отдых.

Что можно улучшить?

Часто попадаются сливы на вверенной территории, не конкурентная цена.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ассистент службы охраны труда и экологической безопасности

Уже не работает в компании
4,5
Кашира, июль 2025

Что нравится?

Сильный коллектив, возможности роста, близость к дому, много интересной работы

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы, программу он-бординга для новых сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Координатор мастер данных

Уже не работает в компании
4,8
Лебедянь, июль 2025

Что нравится?

Близость к дому, удаленная работа, бесплатное питание, парковка для автомобиля

Что можно улучшить?

Все отлично, компания развивает своих сотрудников, предоставляя им бесплатные сервисы для обучения и саморазвития.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста