Отзывы сотрудников о работе в компании Ozon
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы о Ozon в целом описывают компанию как стабильного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами и разными форматами занятости. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, доступность руководителей, корпоративный транспорт, питание, ДМС и возможности обучения или карьерного роста. При этом впечатления зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся замечаний — несоответствие оплаты нагрузке и дополнительным требованиям, длительные смены и недостаток времени на отдых, слабая адаптация новичков, сложности во взаимодействии и изменения процессов. Также упоминаются вопросы к условиям на отдельных складах, качеству питания, оборудованию и работе приложений.
Плюсы
- Официальное трудоустройство и своевременные выплаты
- Гибкие графики, возможность подработок и удалённого формата в отдельных ролях
- Дружные коллективы и лояльные руководители
- ДМС, корпоративный транспорт и питание в отдельных подразделениях
- Обучение, развитие и возможности карьерного роста
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату недостаточной относительно нагрузки и требований
- Длительные смены и ограниченное время на отдых
- Неравномерная адаптация и обучение новичков
- Недостаточная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
- В отдельных локациях отмечаются проблемы с условиями, оборудованием, питанием и приложениями
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер маркетплейсов
Что нравится?
комфортные условия труда, стабильная зп, просто устроится без лишних гемороев, а главное работа всегда есть
Что можно улучшить?
Не хватает какого-то чата, где менеджеры ПВЗ смогут общаться между собой либо помогать с какими-то вопрос...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Есть возможность карьерного роста, столовая, корпоративный транспорт. Зарплата 2 раза в месяц, платят все вовремя . ДМС.
Что можно улучшить?
Поменять руководителя в отделе( на человека который понимает работу в фото индустрии) . Изме...
Специалист по подбору персонала
Что нравится?
Понравился гибкий график работы, а также достойная заработная плата. Руководство и коллектив очень дружные, если появлялись вопросы то на них всегда отвечали
Что можно улучшить?
Никаких нареканий, жалоб и претензий нет. Все достойно,...
Начальник смены склада
Что нравится?
Обучение , поддержка на всех уровнях , зп во время , самое приятное , что не нужно Выкать , можно называть своего руководителя по имени, это упрощает общение
Что можно улучшить?
в главных офисах все настроено , но есть моменты которы...
Старший специалист входящей линии
Что нравится?
Мне нравилась работа, обучение понятное и проходит поэтапно. К сожалению пришлось уволиться по личным обстоятельствам, но когда все наладилось мне отказывают в работе без причины. Хотелось бы и дальше продолжать работать в этой компа...
Начальник участка
Что нравится?
Возможно учиться в процессе работы, по программе кадрового резерва переводы работают четко. Я по этотй системе и перевелся на начальника участка чуть меньше чем через год работы кладовщиком. Оклад и премия белыми полностью и плюсом е...
Оператор ПВЗ
Что нравится?
Нравиться но нужен рост и обязательно прокачка себя а сейчас стогнация полная и нет возможности карьерного роста
Что можно улучшить?
Работу с сотрудников и общение по больше корпоративы совместный отдых тренинги и т д
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Рабочий график. Руководство (на момент моей работы). Коллектив. Взаимодействие по срочным и важным вопросам. Прозрачная система мотивации. Уровень заработной платы. Система личностного роста. Обучение и наставничество. Поддержка со с...
Администратор пункта выдачи
Что нравится?
График, коллектив супер, как подработка тоже супер, но чтобы на постоянке там работать это нужно не любить кушать и спать в теплой квартире🤣
Что можно улучшить?
Поднять доход. Это реально копейки просто какие-то жалкие. Снимать квар...
IOS-разработчик
Что нравится?
Видишь реальное влияние. Большое количество продуктовых и инфраструктурных направлений открывает возможность для смены специализации без ухода из компании. Это поощеряется, эйчар помогает с этим разобраться или подобрать команду. Пол...