1. 2
OPEN
OPEN
Сайт:
Оценка компании
2,4
415 отзывов
1-2
4
2-3
13
3-4
49
4-5
188
OPEN — современный банк, предоставляющий услуги для бизнеса и частных клиентов, включая кредитование, депозиты и цифровые сервисы. Основан в 1998 году, фокусируется на онлайн-банкинге, инвестициях и финансовом консалтинге. Платформа предлагает удобные инструменты для управления финансами без посещения офиса. Компания ориентирована на малый и средний бизнес, обеспечивая быстрые решения и безопасность транзакций.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании OPEN

Краткое содержание отзывов:

Отзывы сотрудников о компании позитивные, они положительно отзываются о стабильной зарплате, хорошем коллективе и адекватном начальстве. Некоторые сотрудники отмечают, что хотя им хотелось бы большего, но место работы неплохое. Что нравится: Отличные отношения с руководителем, всесторонняя помощь и поддержка, обучение. Что можно улучшить: Ничего, для меня сейчас все комфортно.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

22 августа

Мерчендайзер

Уже не работает в компании
1,0
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Работаю в OPEN Group чуть больше полугода. Оформление официальное, выплаты чёткие. Руководство вежливое, обучение доступное.

Что можно улучшить?

Все норм. Удобно, что есть вакансии рядом с домом — не трачу время на дорогу. Подходит т...

Региональный менеджер

Уже не работает в компании
1,0
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Оперативная ОС. Возможность выбора отпуска в любое время. Дружный коллектив. Обучение.

Что можно улучшить?

Улучшить и расширить ДМС. Увеличивать заработную плату раз в год или более согласно инфляции.

Руководитель

Уже не работает в компании
1,0
Екатеринбург, июнь 2025

Что нравится?

Отличная компания с лояльными руководителями и командой профессионалов. Удобный график работы, обучение, конкурентная заработная плата, есть все возможности для профессионального роста.

Что можно улучшить?

На сегодняшний день в компа...

Менеджер по подбору персонала

Уже не работает в компании
1,0
Краснодар, июнь 2025

Что нравится?

Обучение, адаптация, коллектив, возможности развития, интересные тренинги, корпоративная культура

Что можно улучшить?

Слишком быстро на данной должности нужно влиться в работу, что конечно вызывает стресс

Менеджер по персоналу

Уже не работает в компании
1,0
Новосибирск, июнь 2025

Что нравится?

Возможность работать удаленно, достойная оплата и бонусы, развитие и карьера.

Что можно улучшить?

Пока не заметила того что можно было бы улучшить,

В дальнейшем обязательно добавлю.

Менеджер по подбору персонала

Уже не работает в компании
1,0
Краснодар, июнь 2025

Что нравится?

Мне нравится, как выстроена работа и наставничество.

Непринужденное общение с HR и непосредственным руководителем, очень располагает.

Все и по делу, и цели, задачи, но и все по дружески, , доброжелательно и вежливо.

Комфортно и...

Интервьюер

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Проектная работа, возможность зарабатывать какие-то деньги на старте . Оплата вовремя

Что можно улучшить?

Условия работы везде разные, не везде удобно и просто . Но это издержки профессии


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Супервайзер по мерчандайзингу

Уже не работает в компании
1,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Дистанционное оформление, гибкий подход, удобный график, реальные возможности карьерного роста от мерчендайзера до КАС, ТМ, РМ, КАМ.

Что можно улучшить?

Проводить тренинги обучения только для сотрудников которые хотят роста.

Старший менеджер по работе с клиентами

Статус занятости не указан
5,0
Москва, апрель 2025

Я здесь уже давно. Приспособилась ко всему. Зарплата стабильная, что важно. Конечно, хотелось бы больше, но что есть, то есть. Коллектив хороший, все помогают друг другу. Начальство адекватное, не придирается по пустякам. В целом, неплохое место р...

Промоутер

Уже не работает в компании
4,67
Белгород, апрель 2025

Что нравится?

Понятная и хорошая мотивация, обучение современное, понятное и интересное

Что можно улучшить?

Все хорошо, чего-то менять кроме как проработать регламент работы на тт в пользу защиты представителя проекта


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста