1. Only
Only
Only
Оценка компании
4,7
112 отзывов
1-2
5
2-3
3
3-4
1
4-5
103
Отзывы (112)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ОНЛИ СПОРТ"
Руководитель:Голиков Дмитрий Вячеславович
Дата регистрации:16.04.2025
ИНН:9704259736
КПП:770401001
ОГРН:1257700181672
ОКПО:96848166

Отзывы сотрудников о работе в компании Only

Рекрутер

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, апрель 2025

Что нравится?

Достаточно высокая ЗП и открытая премиальная система. Компания предлагает действительно удобный продукт для подбора, как это обычно бывает - не нужно иметь несколько запасных телефонов и аккаунтов для общения с кандидатами, всё уже е...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Рекрутер

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, апрель 2025

Что нравится?

Зарплата всегда приходит точно в срок, даже в праздники. Премии выплачивают без задержек.

Что можно улучшить?

Разрешить полностью свободный график для опытных рекрутеров.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Рекрутер

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, апрель 2025

Что нравится?

Отсутствие бюрократии в компании, понятная и рыночная зарплата, удобный график работы и понимание со стороны руководствая

Что можно улучшить?

Иногда разработка не успевает приносить инфу об изменениях, мелочь, но иногда вознкают проб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Рекрутер

Уже не работает в компании
1,5
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Достаточно высокий заявленный оклад, удаленный формат, удобный график

Что можно улучшить?

Сплошная холодка, не конкурентоспособные вакансии, огромная текучка, неудобная срм система, которая только мешает работать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Рекрутер

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, апрель 2025

Что нравится?

Платформа предлагает мощный поиск по резюме с множеством фильтров (опыт, навыки, локация, зарплатные ожидания). Основной принцип настройки поиска заключается в создании большого кол-ва поисковых запросов с максимально точными запроса...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Рекрутер

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, апрель 2025

Что нравится?

Автоматизация рутины, рыночная зарплата, возможность влиять на доход

Что можно улучшить?

Все здорово, пока минусов не заметил. Рекомендую для сотрудничества.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

IT рекрутер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Крутые наставники, которые помогли лучше адаптироваться к работе.Оплата вовремя и белая и это радует тк у меня ипотека

Что можно улучшить?

Бывают иногда косяки на самой платформе но радует что в секунду все решается. Классно что ребя...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, март 2025

Что нравится?

Комфортная работа и коллектив. Вакансии норм и корпы есть и мсп. Не дает уснуть, так сказать

Что можно улучшить?

Мне бы хотелось больше общения на удаленке. Но наверное это уже не компании)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,5
Не указан, март 2025

Что нравится?

Нравился коллектив, удаленный формат работы, выдавали технику, оформление по ТК.

Что можно улучшить?

Компания характеризуется высокой текучкой кадров, особенно в отделе HR. Рекрутеры в основном занимаются рутинной работой, выполняя м...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2025

Что нравится?

Хорошая зп- выше рынка. Хорошая адоптация и классно разъясняют работы собственной платформы. Она удобная

Что можно улучшить?

Хотелось бы больше корпоративных активностей, после перехода с оффлайн на удаленку не хватило)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста