Отзывы сотрудников о работе в компании Oniverse
Краткое содержание отзывов:
Отзыв о работе в компании Tesenis Gallery:
Отвратительное отношение к сотрудникам, низкая зарплата, ужасное руководство.
Мария Фролова занимает самую высокую должность в питерских магазинах.
В свой адрес я неоднократно слышала от нее, что мне нужно ярко красится, хотя на собеседование это обговорено не было.
Другим девочкам повезло меньше, ведь она могла высказаться про лишний вес девочек, называя их жирными или если они не русские, она так же показывала свою неприязнь.
Компания отвратительная, в описание так красиво написано, про ценности и цели, но на самом деле, работа там - это ад.
Ключевые преимущества работы в компании: хорошая белая зарплата, молодой веселый коллектив.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-кассир
Что нравится?
Удобное место расположения, возможность карьерного роста, дружный коллектив, хорошее начальство
Что можно улучшить?
Уровень дохода персонала
Кассир
Что нравится?
График можно выбирать свободно, практически любой занятости. Женский коллектив. Возможность развиваться и повышаться по карьерной лестнице. Навыки делового общения.
Что можно улучшить?
Безопасность данных сотрудников.
Продавец-консультант
Что нравится?
Понимающий, всегда поможет и научит. Вежлив, коммуникация с персоналом на высшем уровне.
Что можно улучшить?
Сплоченность коллектива, равноправие на время обеда и свобода в выборе рабочих дней.
Продавец-консультант
Что нравится?
Уважительное отношение ко всем сотрудникам, дополнительная финансовая мотивация, гибкий подход к рабочему графику (возможность совмещения работы с учебой).
Что можно улучшить?
Уровень оплаты труда
Старший кассир
Что нравится?
Выбор рабочего графика, приятное руководство, карьерный рост.
Что можно улучшить?
Работа всегда на ногах, перерыва отдохнуть не достаточно, громкая музыка на рабочем месте.
Младший продавец-консультант
Что нравится?
Отличный коллектив, интересная разнообразная деятельность, возможность влиять на доход, гибкий график
Что можно улучшить?
Не во всех магазинах имеются пуфики в примерочных, что в первую очередь неудобно для покупателей
Продавец-консультант
Что нравится?
Быстрое оформление, отсутствие стажировки, обучение во время рабочего процесса.
Что можно улучшить?
Отношение к персоналу, отношение к обучению персонала, более лояльное отношение к конкуренции.
Продавец-кассир
Что нравится?
корпоративная скидка на продукцию, можно совмещать с учёбой, из-за текучки можно быстро повыситься
Что можно улучшить?
очень низкий уровень дохода при больших нагрузках, постоянная текучка
Администратор
Что нравится?
Близость к дому, свобода рабочего графика, бонусы, форма, регулярные тренинги
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудника, график работы, зарплата, недостаток персонала
Продавец-консультант
Что нравится?
Оформления по ТК РФ, Достойная зарплата
Скидки на продукцию. Повышение навыка коммуникабельности
Что можно улучшить?
Отношение начальства к коллективу; разделить обязанности у продавцов