1. Naipache
Naipache
Naipache
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,8
16 отзывов
1-2
0
2-3
0
3-4
0
4-5
16
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Naipache

Руководитель E-commerce

Уже не работает в компании
4,67
Санкт-Петербург, август 2025

Что нравится?

Удаленный формат работы, общение внутри команды, молодой коллектив, нацеленный на результат

Что можно улучшить?

Комментариев и предложений по улучшению нет, работа полностью соответствует моим ожиданиям


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Санкт-Петербург, август 2025

Что нравится?

Это был потрясающий опыт, с отличной оплатой труда и крайне комфортными условиями на фоне конкурентов в нише. Работал в первые годы, но как вижу спустя время бренд вырос и стал ещё более масштабным, желаю ему удачи и успехов

Что можн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,83
Санкт-Петербург, август 2025

Что нравится?

Очень нравится бренд! Тут вы также встретите адекватное руководство, которое всегда поддерживает сотрудников. Обожаю своих коллег, они лучшие! Здесь легко и супер-комфортно работать.

Что можно улучшить?

Все отлично. Мне есть с чем ср...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель розничной сети

Уже не работает в компании
4,83
Москва, июль 2025

Что нравится?

Работаю в NAIPACHE более года. Уже на первых этапах знакомства видно, что бренд динамичный, с амбициозными целями и быстрым темпом развития. Команда действительно сильная — энергичные, вовлечённые люди, которые искренне болеют за общ...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Очень рад, что смог попасть в такую крутую компанию Стабильная заработная плата без задержек Очень классный и добрый коллектив Понимающие и отзывчивое начальство Сам бренд не стоит на месте и много делает для своего продвижения Руков...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,83
Санкт-Петербург, май 2025

Что нравится?

Хочу отметить, график работы, удобно совмещать с учебой. Еженедельные выплаты, ни разу не задерживали. Коллектив дружелюбный и поддерживающий.

Что можно улучшить?

Единственный момент, который хотелось бы улучшить — это большее количе...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед-оператор

Уже не работает в компании
4,83
Москва, май 2025

Что нравится?

Работаю в компании в комфортных для себя условиях и в целом очень довольна. Зарплата выплачивается всегда вовремя, без задержек, при этом компенсируется налог — это приятный бонус. Руководство дает обратную связь на 100% (отдельное с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Naipache - симпатия с первого взгляда, которая превратилась в любовь. Молодой, перспективный бренд одежды, который достаточно быстро становится известным. Работаю в компании с начала 2025 года. Пришла на должность продавца- консульта...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,83
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Удаленная работа, приятный и отзывчивый коллектив, возможности карьерного роста

Что можно улучшить?

Коммуникацию между отделами — сделать более эффективной Делать все заранее 😅


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Операционный директор

Уже не работает в компании
4,17
Санкт-Петербург, январь 2025

Что нравится?

Удаленный график работы, хорошая заработная плата, не будет скучно

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками и руководством, четкое распределение обязанностей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста