Отзывы сотрудников о работе в компании MODIS
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: удобный график, своевременная выплата зп, оформление по ТК РФ.
Недостатки: отсутствие прозрачности в принятии решений, неравенство в оплате труда между рядовыми сотрудниками и топ-менеджментом.
Резюме: Компания предлагает сотрудникам перейти на частичную занятость с соответствующим снижением заработной платы, что вызывает недоверие и ощущение неравенства. Сотрудники не получают ясных объяснений о причинах кризиса, долгосрочных планах компании или возможных альтернативах сокращению зарплат. Текущий подход не только ставит под угрозу финансовое благополучие работников, но и подрывает доверие внутри коллектива.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Кладовщик
Что нравится?
Хорошие условия для работы, близость к дому, Хороший коллектив
Что можно улучшить?
Вежливость к сотрудникам Повысить заработную плату Не устраивало неудобное время работы, когда общественный транспорт не ходит
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому, условия труда, отношения внутри коллектива
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками и работодателем, соблюдение личных границ
Мерчендайзер
Что нравится?
Близость к дому, и более ничего, условия труда не очень, обучения нет, карьера не актуальна
Что можно улучшить?
Рабочий график, обучением заработную плату, и много много всего
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода выбора рабочего графика , шаговая доступность от метро , уютный офис
Что можно улучшить?
Возможность быстрого карьерного роста
Продавец-кассир
Что нравится?
Близость к дому, замечательный коллектив, хорошие условия для отдыха.
Что можно улучшить?
Директору нужно научиться правильно составлять график.
Продавец-консультант
Что нравится?
Отличный коллектив,зп платят во время,хорошие условия труда(есть где отдохнуть),график если не учитесь отличный
Что можно улучшить?
Руководству помягче относится к регионам(upt не всегда зависит от кассира);не давать не выполнимых за...
Продавец-кассир
Что нравится?
Свобода графика, директор идет на встречу, система обучения, красивый магазин
Что можно улучшить?
Изменить трудовой договор, очень много ошибок и дыр, главное руководство, систему премирования
HR менеджер
Что нравится?
Локация, коллектив, отсутствие дресс кода, оформление по ТК Рф
Что можно улучшить?
Заработную плату сотрудников, корпоративную культуру дмс для сотрудников, карьерный рост обучение пересмотреть мотивацию улучшить мерчандайзинг пересм...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Регулярный контроль знаний и соблюдения правил ВМ. Подготовка и обучение новых сотрудников, раз в год органицуются выезды в соседние регионы для обучения и повышения уровня знанийй по ВМ.
Что можно улучшить?
Уровень зароботной платы...
Сотрудник
Коммуникация между сотрудниками и работодателем, соблюдение личных границ